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【アヴァント】サーバー・クラウドエンジニア|AWS・Azure/要件定義から設計・構築・クラウド移行まで幅広く担当〈東証プライム上場G〉

会社名非公開

募集要項
仕事内容
<会社概要>
ミガロホールディングスの一員としてIT部門をけん引しています。

システムコンサルティングやシステム開発、DX支援、クラウドインテグレーションを通じて、企業のIT課題を解決するIT企業です。大手企業を中心に幅広い業界のプロジェクトを手がけています。単にシステムをつくるのではなく、顧客の事業課題を捉え、企画・提案から設計、開発、運用まで一貫して支援することが特徴です。今後は受託開発やDX、AI、クラウド領域をさらに強化し、顧客のビジネス変革を支えるパートナーとして成長を目指しています。

<募集背景>
現在アヴァントは、事業・組織の双方を次の成長ステージへ進める第二創業期にあり、クラウド・インフラ領域の対応案件も拡大しています。こうした事業拡大に伴い、AWSを中心としたクラウド環境やサーバー基盤の設計・構築を担うエンジニアを募集します。

本ポジションでは、クラウド環境の新規構築やオンプレミス環境からの移行、サーバーの設計・構築、運用環境の整備などを進めていただきます。

<担当する業務内容>
金融、通信、製造、公共など、さまざまな業界のサーバー・クラウド基盤に関するプロジェクトに参画し、経験やスキルに応じて、要件定義、設計、構築、テスト、移行、運用改善などを担当していただきます。

AWSを中心としたクラウド環境の新規構築やオンプレミス環境からの移行、サーバー・ミドルウェア基盤の設計構築など、幅広いインフラプロジェクトに携わることができます。

■ サーバー・クラウド基盤の設計・構築
・AWS、Azureなどを活用したクラウド環境の設計・構築
・Windows Server、Linuxなどのサーバー設計・構築
・オンプレミス、クラウドを組み合わせたハイブリッド環境の構築
・EC2、VPC、RDS、S3、IAMなどのAWSサービスを用いた環境構築
・VMwareなどを用いた仮想化基盤の設計・構築
・性能、可用性、バックアップ、セキュリティを考慮した非機能設計
・基本設計書、詳細設計書、構築手順書、試験仕様書などの作成

■ クラウド移行・更改対応
・オンプレミス環境からクラウド環境への移行
・サーバー、OS、ミドルウェアの更改・バージョンアップ
・移行手順、切替手順、テスト計画、ロールバック手順の作成
・移行リハーサル、本番切替、稼働確認
・移行後の課題整理および環境改善

■ 運用管理基盤の構築・改善
・JP1などを用いた監視、ジョブ管理環境の構築・設定
・CloudWatchなどを活用した監視、ログ管理、アラート設定
・バックアップ、障害対応、インシデント対応に関する運用設計
・運用手順書、障害対応手順書などのドキュメント作成
・既存環境の運用課題の整理および改善
・Terraform、CloudFormationなどを用いた構築・運用の自動化

■ プロジェクト推進・マネジメント
経験や希望に応じて、以下の業務も担当していただきます。

・顧客へのヒアリング、要件整理、構成検討
・プロジェクトの進捗、課題、品質、リスク管理
・設計書や構築内容のレビュー
・メンバーへの作業割り振り、技術支援、進捗確認
・顧客、開発チーム、ベンダー、パートナー企業との調整
・見積書、提案資料、顧客向け報告資料の作成

入社後は、これまでの経験やスキルに応じた工程・役割から担当していただきます。設計・構築経験を活かして実務を担っていただくほか、PL・PMなどのリーダー経験をお持ちの方には、プロジェクトの進行管理やメンバー管理、顧客・関係者との調整など、経験に応じたポジションで参画いただきます。将来的には、要件定義やアーキテクチャ検討、より大規模なプロジェクトのリードなどへ担当領域を広げることも可能です。

<このポジションの魅力/特徴>
1.クラウド・オンプレ両方の経験を活かせる

2.設計・構築からクラウド移行まで一貫して携われる

3.自動化・非機能設計など専門性を高められる

4.上流工程やPL・PMへのキャリアを目指せる
対象となる方
【必須要件】
・AWSクラウド基盤に関する設計・構築・運用いずれかの実務経験(2年以上)
・サーバーエンジニアとしての設計構築の実務経験(2年以上)
※クラウド・オンプレミスどちらでも可

【歓迎要件】
・クラウド移行/基盤更改/システム刷新経験
・高信頼性/高セキュリティ環境でのPJ経験
・大規模/長期案件の推進経験
・顧客/業務部門との要件整理・調整経験
勤務地
東京都中野区
勤務時間
10:00~19:00(プロジェクト先に応じて変動あり)

※休憩1時間含む

※固定時間制
雇用形態
正社員
試用期間
<試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件:同じ
年収
550万円~1000万円
給与詳細
年収 550万円 - 1000万円

月給:42万2000円 ~ 76万7000円
※経験・スキル・希望にを考慮の上、担当いただく役割に応じて決定します。

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基本給 :27万4000円 ~ 49万9000円

職能給 :11万9440円 ~ 15万8000円

みなし残業手当 :6万8000円 ~ 12万2000円(20時間分込/超過分は別途支給)
福利厚生・待遇
■昇給年2回(4月・10月)
■賞与年2回(7月・12月)
■社会保険完備
■人事アンケート(月1回)
■人事考課年2回(3月・9月)
■入社後定期1on1面談
■帰社日(2ヶ月に1回)
■資格取得報奨金
■e-ラーニング
■交通費全額支給
■残業手当
■休日出勤手当
■リモート手当
■慶弔見舞金
■定期健康診断
■部活動
■社内ウォーターサーバーあり
■オフィス内禁煙・分煙

<加入保険>
各種社会保険(労災保険 雇用保険 健康保険 厚生年金)

【受動喫煙対策の有無】
対策あり

【受動喫煙対策詳細】
分煙(屋内禁煙)
休日・休暇
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇(12月29日-1月3日)
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆介護休暇
◆年間休日125日程度
選考プロセス
(1)書類選考
(2)一次面接(オンライン)
(3)最終面接(対面)+性格診断(WEB)
(4)内定
少し先のご転職をご検討の場合や現状積極的な転職活動ではなく情報収集段階でも気軽にご応募ください♪

求人コード:CB-406400-20260910