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人事本部【中途採用/採用広報/人事企画】

会社名非公開

業種未経験可
職種未経験可
能力・適性テスト無し
募集情報
仕事内容
マルチプロダクト戦略を掲げており、人事DXのさらなる促進・人的資本経営やESG経営などに対して貢献していくためのプロダクト開発を今後も積極的にリリースする予定です。現在7つあるプロダクトも、毎年のように増やしていきたいと思っております。
将来的にはHR領域に留まらない複数のドメインでSaaSを連続的に展開していきたいと考えています。
人材管理の活用は「成長」のためにある。一人ひとりが目的・目標を持ち、上司や同僚と調和を取った上で、いきいきと仕事に臨み、正当な評価を会社から受けられることで人生がより楽しくなる。私たちはサービスを通して、そのような世の中の実現を目指しています。
本ポジションでは事業成長を加速させる為の人員強化として複数名の募集をさせていただきます。
『事業と一緒に自身も成長したい』『成長環境に身をおいて仕事がしたい』といった方の応募を心よりお待ちしております。
? ミッション
企業、事業成長を推進することを目的に、様々な手段を使い人材獲得を行い事業成長を牽引していただきます。また、中長期的な採用活動の為にHRBrainの採用ブランディングや組織活性化施策にも従事していただきます。
まずは中途採用メインのリクルーターとして従事いただきますが、採用だけでなく戦略人事や採用広報、人事企画としてのキャリアを積むことが可能です。

?  業務内容
・人事

? 業務詳細
◎ エンジニア中途採用業務
・候補者との各種対応
・エージェントリレーション構築
・母集団形成の施策検討~実行~分析
・経営層との採用計画のチューニング
・採用の要件定義
・採用戦略の策定、実行
・採用関連データ集計~分析~改善
◎ 採用広報
・中長期でのブランディング構想・実行
◎人事企画
・オンボーディングプログラムの企画・運営
・現場部署の人的課題の解決案策定、実行、支援
・組織活性化施策の検討、実行
・DE&Iの促進(女性活躍の施策、障がい者雇用、組織のダイバーシティ等)
対象となる方
・HRBrainのPURPOSE・MISSION・VALUEへの共感
・エンジニア採用に関する何かしらの知識もしくは経験
・事業会社での中途採用実務経験もしくは人材系営業経験2年以上
・中途求職者と向き合った経験
・法人折衝経験
勤務地・待遇
勤務地
東京都品川区上大崎2-25-2
勤務時間
【就業時間】10:00~19:00

【休憩時間】60分

【時間外労働】有り

【残業の有無の補足】
雇用形態
正社員 契約期間:期間の定め無し
試用期間
有り (3ヶ月)
年収
500万円~800万円
給与詳細
想定年収 5,000,000 円 - 8,000,000円
年俸制

月給41.7万円~
(内訳)
1 基本給 (30.5万円~)
2 固定残業手当 (45時間分相当 11.1万円~)
※固定残業時間を超える時間外労働、休日労働及び深夜労働に対しては別途割増給与支給
※ご経験やスキルによって上限年収は応相談

・交通費支給
福利厚生・待遇
・技術書購入サポート
・勉強会/イベントサポート
・交通費支給
・社会保険完備(健康保険/厚生年金/介護保険/雇用保険/労災保険)
・歓迎ランチ
・フリードリンク (Coffee/ミネラルウォーター等)
・オフィスコンビニ
・確定拠出年金制度
休日・休暇
土日祝休み(完全週休2日制)
選考プロセス
書類選考
 ↓
1次面接:現場社員
 ↓
2次面接:役員
 ↓
最終面接:代表
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。
※適性検査の実施はなし

求人コード:CA-116579-20240829