組織戦略担当
会社名非公開
募集情報
仕事内容
■想定業務
・事業戦略やエンゲージメントサーベイ含むデータを活用した組織課題の分析、優先順位付け
・組織課題に基づいた人事制度の設計、運用、改定 例:
・タレントマネジメント、人員計画に関わる施策の立案、実行、改善
・DE&Iに関わる施策の立案、実行、改善
・人材育成施策や教育・研修の企画、実行
・評価、報酬に関する制度企画
・採用企画の設計と立案
・その他、人事に関する全社横断的な課題分析および対応策の立案、実行
対象となる方
・インターネット業界での人事企画、人事コンサルティングのご経験5年以上
・ご自身で人事データの収集から課題を抽出し課題解決された経験
・経営層を巻き込んだファシリテーション経験
勤務地・待遇
勤務時間
【就業時間】10:00～19:00
【休憩時間】60分
【時間外労働】有り
【残業の有無の補足】
給与詳細
想定年収：800万円～1,200万円
・評価査定：6月と12月に実施
・通勤交通費一部支給（月額5万円まで）
福利厚生・待遇
社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）、BASEショップでの購入支援（毎月1万円）、懇親会（毎月1回の締め会で軽食を用意）、健康診断の費用補助（法定検査に加えて、乳がん、子宮頸がん検査、再検査の全額費用補助）、インフルエンザ予防接種の費用全額補助
福利厚生の詳細
選考プロセス
書類選考
↓
1次面接
↓
2次面接
↓
最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。
求人コード：CA-130215-20240829
