＜愛知＞アプリケーション開発エンジニア（第二新卒可）
株式会社タマディック
募集情報
仕事内容
ご希望と適性を考慮して、アプリケーション開発業務をお任せします。
■職務内容：
（1）防衛関連のアプリケーション設計、開発など
・具体的には、航空機マニュアル、保守、整備に関する情報をPC、多機能端末等で閲覧可能にするWEBやWindows系アプリケーションの設計、開発などを担当いただきます。
国家および国民の安全保障にもつながる、社会貢献度の高いプロジェクトです。
・業界未経験の方でも業務を通して必要な知識がキャッチアップできるようフォローします。
■配属部署の特徴：
配属予定の航空機ソフトウェアGrは航空宇宙事業をメインに行う部署で、国内トップメーカーの多様な分野のプロジェクトに携わる中で、高い専門スキルを習得できます。
また、若手(20代)が多く活躍しており、活気ある職場環境が特徴の部署です。
■当社の特徴：
自動車業界から航空宇宙機メーカー等に技術提供し、あらゆるものづくり産業に対して、高い技術力で貢献する「総合エンジニアリング企業」を目指しています。
＜取引先企業TOP5＞トヨタ自動車社／三菱重工業社／日産自動車社／村田機械社／三菱電機社
対象となる方
■必須条件：いずれか下記必須
・C#、SQLいずれかのスキルを使った業務経験(3年を目安)
・第二新卒：理系学部卒（情報系・機械・電気学部など）
※プログラミング経験があれば可
■歓迎条件：
・C、C++、Oracle、Java、JavaScript、HTMLの実務経験
・基本情報処理技術者の資格
勤務地・待遇
勤務時間
労働時間区分：フレックスタイム制
コアタイム：有 10:00～15:00
標準的な勤務時間帯：8:30～17:30
残業：月20時間程度（毎週水曜はノー残業デー）
休憩：60分 (12:00～13:00)
試用期間
有 (期間：3ヶ月)■試用期間中の労働条件に変更はありません。 ■試用期間中の有給休暇取得は、規定により制限があります。
給与詳細
想定月額：211,000円～325,000円
月額(基本給)：211,000円～325,000円/想定勤務日数：20日
※年齢・経験・学歴などを考慮の上、決定。
■昇給：年1回
■賞与：年3回（7月・12月・3月）※2022年度実績5.71ヶ月（初年度は
一部支給）
■想定年収は月20時間の残業手当を含む（残業時間に応じて手当支
給）
■モデル年収：770万円（40代）、500万円（30歳）、420万円（25歳）
福利厚生・待遇
通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（規定あり）
家族手当：福利厚生その他欄参照
寮社宅：独身寮（エアコン等備品補助有）※自己負担約2万円
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：当社規定により支給
退職金制度：当社規定により支給
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
入社時研修、資格取得社内研修、3次元CAD研修、専門技術力向上委員、階層別研修、資格取得支援制度 等
＜その他補足＞
■確定拠出年金、確定給付企業年金、永年勤続表彰
■慶弔見舞金、災害見舞金、報奨金、資格取得援助
■互助会制度（医療補助・結婚祝い金等）、労働組合
■クラブ活動費援助（スキー、ボウリング、サッカー、フットサル、英会話、野球、エコラン、つり、囲碁、将棋等）
■社宅制度
■リーダー手当、勤務地手当（4千円／月）、出張手当、在宅勤務手当
■家族手当：配偶者1万5千円／月、子1人につき5千円／月※当社規定による
【加入保険】
社会保障完備
【受動喫煙対策の有無】
対策あり
【受動喫煙対策詳細】
敷地内全面禁煙
休日・休暇
年間休日数：120日
休日休暇形態：完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数
となります）
育児休暇取得実績あり
年末年始、GW、夏季休暇、年次有給休暇（初年度10日、最高20日）、特別休暇（慶弔休暇
他）、産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり）
※当社カレンダーあり
選考プロセス
■選考フロー：
書類選考→1次面接（担当者）＋適性検査・筆記試験→2次面接（役員）→内定
※面接は2回を予定しております。
企業概要
求人コード：CB-67154-20241002
