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【大阪】病院向けシステム提案営業

トーテックアメニティ株式会社

募集情報
仕事内容
業務内容:医療システム営業活動、実機によるデモンストレーション、院内プレゼンテーション、学会、研究会での製品説明アテンド

商材:医療用画像管理システム、マンモグラフィ読影システム(自社製品)、電子カルテシステム

成約までの流れ:①商談発生→デモンストレーションorプレゼンテーション→見積もり提出。(大型施設だと次年度の予算申請活動)
        ②基本、受注後2ヶ月ほどでシステム導入(大型システムですと3ヶ月)
        ③SEは基本導入時に帯同し、稼働時の立ちあいなど営業で実施
        ※上記は当社製品のマンモグラフィ読影システムの内容です。
        ※電子カルテに関しては、デモ&プレゼン&稼働立ち合いはSEにて。医療用画像管理システムはメーカ側にて対応。

営業エリア:西日本(クリニック関連から大学病院まで)

新規、既存割合:新規70%、既存30%
対象となる方
■学歴
高卒以上

■必須要件
・営業経験3年以上(医療業界又はシステム提案)
 ※新規開拓に抵抗のない方
・顧客折衝経験を有している方
・コミュニケーション能力を活かし、チームで目標達成に向けて活動できる方

■歓迎条件
・新規営業経験
・一般的なIT/ネットワーク知識
・医療業界従事者
・マーケティングに関する知識、業務経験

※高校卒業が最終学歴の場合、正社員経験が必須条件
勤務地・待遇
勤務地
大阪府大阪市北区堂島2-1-31
勤務時間
9:00~17:30(休憩60分)
雇用形態
正社員
試用期間
試用期間3ヶ月(試用期間中の処遇の変更はありません)
年収
450万円~600万円
給与詳細
経験/学歴等を勘案し、社内規定に準じ決定

想定年収:450万~600万
基本給:240,000円~
月給:290,000円~
 営業手当(残業20H相当):50,000円~
 残業手当:20Hを超える分に別途支給
 通勤手当:会社規定に基づき支給
 賞与実績:基本給×4ヶ月(昨年度実績)
福利厚生・待遇
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:配偶者1万5千円/子5千円
住宅手当:上限1万円
寮社宅:会社規定に準ずる
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
OJTで業務に慣れていただきます。

<その他補足>
■福利厚生:慶弔見舞金制度、災害補償制度、団体生命保険、財形貯蓄制度、社員親睦会、三菱東京UFJ銀行提携ローン
■教育補助:書籍購入や研修参加費補助(年間5万円)、資格取得支援制度(インセンティブ最大20万円)、自社カリキュラム研修(年間200講座)、通信学習(paiza、Schoo、マナビトウェブなど)
■各種手当:
転居費用(業務都合の場合、全額会社負担)、住居手当(一定の条件下で、借上社宅制度有)

【加入保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【受動喫煙対策の有無】
対策あり

【受動喫煙対策詳細】
屋内全面禁煙
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

夏季、年末年始、有給休暇
選考プロセス
面接回数:2回 適正検査:有
選考フロー:書類選考⇒1次選考(面接・筆記・適性)⇒最終選考(面接)⇒内定
企業概要
会社名
トーテックアメニティ株式会社
会社概要・特徴
坂井幸治
設立年月日
1971/05/20
資本金
1億円

求人コード:CB-134935-20241002