20.ヤマハ発動機グループのIT企業でのIT子会社活用の推進
ヤマハモーターソリューション株式会社
募集情報
仕事内容
ビジネス変革と顧客価値共創実現に向け、当社グループIT子会社（中国・インド）の価値最大化・付加価値向上を目指し、オフショア活用を推進することでヤマハ発動機グループのビジネスに貢献する
・オフショア活用推進検討および実践
・顧客ニーズ確認
・案件全体管理
対象となる方
■必須能力・経験・資格
ITアプリケーションの設計開発／運用 経験合計7年以上
■求める人物像
・組織を越えて積極的にコミュニケーションをとることができる方
・周囲を巻き込んで新たな取り組みを推進する行動力がある方
・積極的に学び続ける姿勢を持った方
・英語でメールのやり取りができるレベルで、海外出張も可能な方
・ヤマハ発動機グループの一員として顧客と共にグローバルに成長できる方
勤務地・待遇
勤務時間
フレックスタイム制度（フレキシブルタイム6:30～22:00、コアタイム無）
標準就業時間帯：8:45～17:30（8時間）
※試用期間は適用対象外
※休憩時間：45分
給与詳細
【給与詳細】
月給制
月給：285,000円～370,000円
昇給有無：有／年1回（4月）
残業手当：有
※経験、能力を考慮の上、規定により決定します。
福利厚生・待遇
【福利厚生】
産休/育休実績あり
【諸手当】
通勤手当：全額支給
家族手当：扶養対象者により18,000円または3,000円
時間外勤務手当
住宅手当（支給条件有り）
資格取得報奨金（支給条件有り）
選考プロセス
１）書類選考
２）適性検査＋一次面接
３）最終面接
４）内定
企業概要
会社概要・特徴
■ヤマハモーターソリューション（YMSL）とは？
ヤマハ発動機の100%子会社として、ヤマハ発動機グループをITで支援するスペシャリスト集団です。
■主要クライアント
当社の主なお客様は、世界に広がるヤマハ発動機の各拠点です。
グローバルに事業を展開しており、海外顧客との業務機会も多いことが特徴です。
日本・中国・インドのYMSLグループの技術力やそれぞれの強みを結集して、高度なソリューションを提供しています。
■YMSL 3つの強み
①30年にわたり製造業を支えてきた「課題解決力」
②グループ3社（日・中・印）連携による「技術力」
③国際規格に準拠した品質マネジメントシステムによる「業務の信頼性」
■事業内容
1. ヤマハ発動機グループの新製品開発におけるデジタル開発基盤の導入・保守
長年培ってきた製品開発領域のノウハウとグローバルな開発環境を視野に入れた広い視点、
お客様と膝を突き合わせた綿密なコミュニケーションで、ヤマハ発動機グループの新製品開発をサ ポートしています。
2. サプライチェーンマネジメント支援
日々の業務効率化や合理化、スマートファクリー化推進、補修部品やアフターサービスの充実、顧客や市場品質情報の利活用など、システムによる課題解決で、ヤマハ発動機グループのサプライチェーンマネジメントを支援しています。
3. コトサービスの開発・提供
製造業を取り巻く環境は、所有からシェアへ、モノからコトへと大きな潮流の変化の中にあります。
こうした時流を捉えた、ヤマハ発動機グループへの「コトサービス」の提供をワンストップでおこなっています。
4. コーポレート系システムの構築・運用
ヤマハ発動機グループの経営基盤となる「人」・「もの」・「金」をグローバルで管理するために
必要不可欠なシステムの構築と運用をおこなっています。
5. ITインフラ・基盤ソフトウェアの導入・保守
世界各地のヤマハ発動機拠点で利用される業務システムを支えるべく、ITインフラの企画・設計から導入・保守をトータルでサポートしています。
求人コード：Jobins-24293-20250321
