未経験可・営業 / 飲食・ビューティDivの企画営業
株式会社リクルート
営業
企画
第二新卒歓迎
未経験歓迎
学歴不問
研修あり
転勤無し
年間休日120日以上
土日祝休み
業種未経験歓迎
職種未経験歓迎
副業OK
PRポイント
グループの中で唯一、美容・飲食領域を担当する飲食Division・ビューティDivision。
毎日がちょっと便利で、楽しくなるような、さまざまなサービスを展開しています。
「自分の可能性に挑戦したい」「成長したい」「イキイキと働く人になりたい」
「どこでも活躍できるスキルを身につけたい」「叶えたい夢がある」
そんな想いが少しでもあるなら、「３年の契約社員」という選択はきっと、
今の自分からは想像できないほどの新しい可能性を引き出してくれます。
募集情報
仕事内容
【仕事内容】
情報誌『HOT PEPPER』とWEB版グルメサイト『HOT PEPPER グルメ』、
ヘアサロン情報サイト『HOT PEPPER Beauty』に関わるお仕事です。
担当するエリア内の飲食店・ヘアサロンに対して情報誌及びWEBサイトを活用した
効果的な集客企画を提案し、クライアントの業績拡大や集 客課題の解決を行います。
※飲食領域は東京・大阪のみ募集、情報サイト『HOT PEPPERグルメ』や情報誌『HOT PEPPER』、
業務支援ツール『レストランボード』を軸に飲食店の集客、業務支援、経営支援まで幅広く
サポートするための新規開拓専門のお仕事です
【働き方】
契約社員（正社員登用制度あり）
・契約期間：1年更新
（初回契約のみ：入社年月日を起算として、6月末日、9月末日、12月末日、3月末日のうち
2番目に訪れる日までとする）
・契約更新の上限：3年（ただし、初回の契約期間を含まない）
※65歳に達した日を含む契約期間の満了日が早く到来する場合は、当該満了日を上限とする。
※同一雇用形態での再契約や上限年数３年を、越える更新はありません
※地域ブロックと職種を限定した、正社員への登用制度有（2回/年）
仕事の醍醐味
【仕事の醍醐味】
・クライアントの中長期的な目標実現を一緒に目指していく中で、営業力以外にも
経営的な視点やマーケットを見立てる力を身につけることができます。
・クライアントである飲食店・ヘアサロンの課題解決を通じて、
地域の活性化にも貢献できることから、地元を元気にしたい!という方にも、
大きなやりがいを感じていただけるお仕事です。
対象となる方
【求める経験値】
未経験者、大歓迎！学歴不問です。
U・Iターンを希望される方、地域活性化に繋がる仕事で街に貢献したい方、歓迎します。
※契約社員採用 / 正社員登用制度あり
・初回のみ、入社年月日を起算として、6月末日、9月末日、12月末日、3月末日のうち
2番目に訪れる日までとする。
・それ以降の契約更新は1年単位・更新上限2回（最長3年／初回契約の期間を含まず）です。
募集背景
今後さらなる拡大を視野に入れているため、募集をいたします。
勤務地・待遇
勤務時間
●フレックスタイム制
(標準労働時間帯9:00～18:00、標準労働時間8時間00分とする）
休憩時間 ：60分
時間外労働：有
※1日の標準労働時間は8時間とします。
※出・退勤時間は所属組織により定められている場合があります。
※詳細は、別で定める「社員就業規則」による
※在宅勤務（リモートワーク）一部可能。
時期・勤務地・所属組織などの状況によるため、
詳細は面接時にお問合せください。
給与詳細
【給与】
月額固定給：30.2万円
※超過勤務手当（月35時間を超えるものに対して）、深夜残業手当、休日勤務手当、
※その他、部署により実績に応じたインセンティブあり
賞与：25万円×年2回（6月・12月）
※4～9月在籍分を12月、10～3月在籍分を6月に、支給いたします。
※対象期間中の在籍日数で、按分した金額を支給
年収：413万円
営業職／入社1年目固定月給30.2万円＋賞与25万円×年2回
福利厚生・待遇
【福利厚生】
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・交通費実費支給
●個人の市場価値や、キャリアを実現していくための、
多種多様な成長機会やステージを積極的に提供する。
・スキルアップや能力開発を目的とした査定フィードバック面談やコーチング
・契約３年目では、契約満了後の次のステップに向けてのキャリア開発研修あり
・3年間の契約満了者全員に、一律100万円を支給するキャリアアップ支援金制度あり
●受動喫煙対策：対策あり
休日・休暇
【休日・休暇】
・年間休日145日（会社休日 140 日+指定休 5日）
・週休2日
（土曜日、日曜日、国民の祝日等を考慮し、会社カレンダーの定めるところによる）
・夏季、GW、年末年始
※入社時に15日（うち5日は指定休として消化）を付与し、
以降1年ごとに、別に定める「契約社員就業規則」により勤続年数に応じた日数を付与する。
・特別休暇（出産育児休暇、ケア休暇、転勤休暇、海外出張調整休暇、公傷休暇）あり。
選考プロセス
1次選考（書類選考）
↓
2次選考（個別面接）+SPI
↓
3次選考（個別面接）
↓
最終審査（最終面接）
↓
◎◎内定◎◎
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。
備考
職業紹介事業者名:レッドフォース グループ株式会社
事業許可番号:13-ユ-307943
当社は、転職支援サービスとして、転職や就活のサポートを行なっています。
履歴書や職務経歴書の書き方及び修正から面接対応まで
しっかりとフルサポートしていますので、
まずは、お気軽にご応募ください。
お話しできることを楽しみにしています。
企業概要
会社概要・特徴
同社グループは、出版およびインターネットにおける広告や人材紹介などの
情報サービスを手掛ける東証プライム上場企業です。
就職・住宅・ヘアサロン・レストラン・進学など、必要な情報を求める個人ユーザーと
企業クライアントが出会う場を作り出し、より多くの最適なマッチングを実現すること
により双方の満足を追求すること。
これが、同グループが創業より大切にしビジネスのエンジンとして活用してきた
ビジネスモデルです。
求人コード：S-111316
