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【仕事内容】
ゲームデバッグのチームをまとめるリーダーポジションを担っていただきます。

【具体的な内容】
・クライアント窓口業務
・進捗管理
・作業のプランニング
・チームメンバーへの作業内容の展開、詳細説明と質疑応答
・作業成果の納品
・デバッグ過程をレビュー、必要に応じ計画を修正
・結果について分析し、改善案と共にクライアントへ報告
・デバッグ項目書や作業上必要となる各種資料の作成
・トラブルシュート
・リーダー候補生の発掘・育成

【同社の特徴】
同社は1994年に日本でいち早くデバッグアウトソーシング専業会社として設立され、
これまで6,000以上の家庭用ゲームソフト、10,000以上のモバイルコンテンツなどの
品質向上をサポートしてきました。
2020年には、業界に先駆けて2000年に設立したネットサポート専業会社として
Eコマース不正対策、カスタマーサポートなどを展開する「ピットクルー」、
ソフトウェアを中心に第三者検証を行い品質を上げ、開発会社やメーカーへの
コンサルティングを行う「クアーズ」と3社合併を行いました。
「企画」「開発」「リリース」「運用」「改善」といった工程すべてをカバーすることで、
「お客様のサービス・ライフサイクル」における課題解決のために多岐にわたる
サービスをシームレスに提供できる体制を強化いたしました。

【求める経験値】
・ゲーム業界（デバッグ・開発/プロデュース・運営等）の実務経験がある方

【歓迎する能力・経験値】
・マネジメントの経験
・テスト設計の経験
・テストチームの進捗管理経験
・お客様との窓口担当経験
・新人育成経験

【求める人物像】
・ゲームが好きで、ゲームに携わる仕事がしたい方
・ポールトゥウィンの事業内容やビジョンに共感できる方
・内外関係者と積極的にコミュニケーションが取れる方
・成長や変化の早い環境下でもスピード感をもって柔軟に対応できる方

事業拡大による増員募集をいたします。

京都府京都市下京区東塩小路高倉町2-1

JR京都駅徒歩3分

10：00～19：00（実働8時間）
残業は繁閑状況により変化（平均月20h）
法令遵守が会社全体で徹底されており、
サービス残業や違法な長時間労働を強要するようなことはありません。

正社員

【試用期間】 3カ月（条件変動なし）

250万円～600万円

【給与】
年収250万円～600万円
※年棒制
※固定残業代20時間分を含む
※超過分の残業代は別途支給
※経験・能力を考慮の上、決定いたします

・交通費規定支給（上限5万円/月）

・昇給年2回（4月、10月）

【福利厚生】
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・社内研修制度（コンプライアンス等）
・健保組合各種助成制度有
（組合の観光施設・保養所・スポーツジム等の利用助成、常備薬の斡旋助成、
海外旅行や宿泊施設の利用助成等」）
・健康診断（毎年）
・インフルエンザ予防接種助成（毎年）
・退職金制度（確定拠出年金制度）
・社員持ち株会制度
・慶弔見舞金（規定内支給）
・定年60歳（65歳まで再雇用制度あり）
・各種社内イベント（バグハンターとし定期的なMVP表彰制度導入）
・社内整骨院（一部センター）
・資格取得支援（JSTQB、IVECなどテスト関連）

●受動喫煙対策：対策あり（屋内全面禁煙）

【休日・休暇】
・年間休日：会社カレンダーに基づく例年121～124日（2022年は123日）
・完全週休2日制（一部部署や職種により異なる）
・年次有給休暇（入社日に10日分付与、試用期間中は3日まで使用可能）
・フレックスホリデー（毎年2/1時点入社者に2日/年付与）
・子の看護休暇
・介護休暇
・特別休暇

1次選考（書類選考）
↓
2次選考（個別面接）
↓
3次選考（個別面接）
↓
最終審査（役員面接）
↓
◎◎内定◎◎
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

職業紹介事業者名:レッドフォース グループ株式会社
事業許可番号:13-ユ-307943

当社は、転職支援サービスとして、転職や就活のサポートを行なっています。

履歴書や職務経歴書の書き方及び修正から面接対応まで
しっかりとフルサポートしていますので、
まずは、お気軽にご応募ください。
お話しできることを楽しみにしています。

ポールトゥウィン株式会社

同社は1994年に設立し、
企画立案から、リリースされてからの運営・改善までの
「サービス・ライフサイクル」の課題解決サポートを行います。

●事業内容
デバッグ・ネットサポート・ソフトウェア品質検証事業

1994/1/20

3,000万円（2022年2月1日現在）