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「人事・採用担当」「年収400万円以上可」「業界未経験OK」

会社名非公開

残業20時間以内
転勤無し
オフィス内禁煙・分煙
交通費全額支給
完全週休2日制
面接1回のみ
学歴不問
業種未経験歓迎
急募
募集要項
PRポイント
◎新たな新設ポジションをお任せします!
これまでは中途採用をメインに社員数を増やしてきました。
今後さらなる会社規模の拡大を図るため、新卒採用にも注力するため人事ポジションを新設します。

採用部門の主担当として、企画から実行まで全てに携わることができるため、裁量権も大きいです。
過去のやり方にとらわれない社風のため、ご自身の経験ノウハウを活かした採用活動を行っていただくことが可能です。
仕事内容
◎プレイングマネージャーとして、採用実務、業務改革など幅広く携わっていただきます。

採用にかかる業務全般を担当いただきます。

■新卒
1.就活イベントにおける会社説明および学生との面談
2.ダイレクトリクルーティングの企画、立案、実行
3.採用イベントやインターンシップの企画、実行
4.採用PRの企画、立案
5.会社説明会の企画、集客、開催
6.個別面談、面接、面接設定
7.紹介会社、媒体業者対応
8.内定者、新入社員フォローなど

■中途
1.現場ニーズの確認、役員との採用計画の調整
2.ターゲット要件、ペルソナ可視化、求人票作成
3.母集団形成(スカウト、エージェント対応、ダイレクトリクルーティング等)
4.カジュアル面談、面接、面接の設定、実施
5.新規採用施策・イベントなどの企画、立案、実行
対象となる方
■新卒採用等人事のご経験がある方
勤務地
名古屋市中区錦
勤務時間
9:30~18:30(休憩60分)
※フレックス制
雇用形態
正社員
試用期間
2ヶ月あり
年収
400万円~
給与詳細
【想定年収】360万~500万円
※年齢・ご経験等により増減の可能性があります。
福利厚生・待遇
■各種社会保険完備
■交通費支給
■昇給随時
■有給
■家族手当
■社員旅行有
休日・休暇
・週休2日制
※応相談(会社は火曜・水曜定休)
※GW、夏季、年末年始、誕生日、有給休暇
募集背景
新規募集のため
選考プロセス
書類選考

面接

内定

求人コード:yam-laj