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【 ※障碍者雇用枠※【浜松町】事務スタッフ(オープンポジション)】野村G

会社名非公開

募集要項
仕事内容
事務スタッフとして下記のような業務をお任せいたします。

<業務内容例>
・電話受付
・書類郵送
・消耗品発注
・書類PDF化
・ファイリング
・システム添付登録
・代勤手配(代理のサポーター調整)等
対象となる方
【必須経験】
・事業会社等での就業経験のある方
・初級PCスキル(word、excel、outlook等)のある方

■歓迎要件
・コールセンター経験のある方
・建設業工事資料作成(施工計画書、工程表作成等)のご経験の
ある方
勤務地
東京都港区浜松町1-9-10
勤務時間
09時30分~18時00分

※フレックス制度はございますが、通院等特別な事情がない限
り基本定時でご勤務いただきます。障害配慮による時短勤務・時差出勤のご相談は可能です。
雇用形態
契約社員
試用期間
3ヶ月(期間中待遇変更なし)
年収
244万円~364万円
給与詳細
月給:163,000円~243,000
賞与:年2回、計3ヶ月分程度支給(業績により変動)

■モデル年収
30歳:271万円~285万円
40歳:294万円~308万円
50歳:316万円~330万円
60歳:339万円~353万円
福利厚生・待遇
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者20,000円、子1人8,000円
住宅手当:上限:独身者4万7千円、既婚者4万円(支給要件有)
退職金制度:有

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
OJT、資格取得支援制度、技術研修・階層別研修・海外研修等
※入社後は半年程度をかけて業務を習得いただきます。まずは座学や課長や先輩社員に2か月前後同行しながらOJTで業務をインプットいただきます。

<その他補足>
■福利厚生倶楽部(リロクラブ)
■スポーツクラブ法人会員契約(メガロス)
■財形貯蓄制度
■従業員持ち株会制度
■団体保険制度
■退職慰労金
■確定拠出年金制度
■資格取得支援制度
■社員旅行
■レクリエーション活動助成金制度
■スポーツ同好会助成金制度
■育児に伴う休業制度、短時間勤務制度

【加入保険】
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 

【受動喫煙対策の有無】
対策あり
休日・休暇
【休日】123日
(内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季3日 年末年始6日
その他(第2・第4土曜は出社(その週は水曜が定休))
【有給休暇】有(10~20日)
選考プロセス
・書類選考(履歴書・職務経歴書)
・面接(現場・ 人事 役員の計2回)*オンライン/対面併用
・オファー面談*オンライン
・内定

求人コード:CB-101383-20240814