募集要項
仕事内容
【業務内容】
Tech Bridge Unitにて大手SIやスタートアップ企業等の開発体制の課題を解決するセールスポジションです。
まずはプレイヤーとしてクライアントの課題をヒアリングし、弊社やビジネスパートナーに所属するエンジニアリソースをメインに、グループ全体の商材から最適な提案を行い解決に導きます。
プレイヤーとして実績を積まれたのちにプレイングマネージャーとして若手セールスメンバーのマネジメントをお任せします。
【具体的な仕事内容】
適性や事業状況にあわせて、徐々に業務範囲を広げていただきます。
・クライアントが抱える課題のヒアリング
・本質的な課題に対する最適なサービス・商材の提案
・クライアントの期待値を超えるエンジニアリソースの獲得?提案
・市場や競合他社の調査分析/改善
※希望される方は営業戦略の立案や事業戦略の立案策定にも携わることが可能です
【働き方・社風】
・出社やリモート等自身に合った働き方を選ぶことができ、フルリモートも可能です
・マンスリーフレックス制を導入しており、自由度の高い働き方を実現できます
・組織の階層を極力減らし、代表を含め階層間でのコミュニケーションが取りやすい組織を目指しております
対象となる方
◆必須スキル
・SES営業の経験5年以上
・法人営業におけるマネジメントの経験
・新規、既存顧客との継続的な関係構築、アップセルを実現した経験
・営業として年間目標を達成した実績
◆歓迎スキル
・人材サービス系企業の営業におけるマネジメントの経験
・ITエンジニアの実務経験
◆求める人物像
・目標達成にこだわれる方
・顧客視点を持っている方
・自身で課題を見つけて解決するためのアクションプランを立て実行できる方
・周りのメンバーや社外のステークホルダーを巻き込んで業務を遂行できる方
勤務時間
（所定労働時間8時間） フレックスタイム制あり（コアタイム:12:00～15:00）
【休憩】60分
【残業】有
【備考】固定残業代の相当時間：40.0時間/月
給与詳細
【形態】月給制
【備考】
月給￥420,000～￥590,000
基本給￥320,000～￥449,500
固定残業代￥100,000～￥140,500を含む/月
【諸手当】
通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給）
福利厚生・待遇
■保険・各種手当
・各種社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）
・通勤交通費支給（月30,000円まで）
・リモートワーク手当（月5,000円）
■スキルアップ・キャリアアップ支援
・資格取得支援制度（国家資格、ベンダー資格幅広く対象！）
・副業OK
・技術共有Slack
■働きごこち向上
・リモートワーク比率 93％
・有給取得率 87％（2023年実績）
・月の平均残業時間 9.6h
・地方への転勤無し
・社内表彰式（四半期ごとに実施）
・従業員持ち株会
・リファラル採用支援制度
・PC貸与（Windows / Mac）
【加入保険】
各種社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）
【受動喫煙対策の有無】
対策あり
【受動喫煙対策詳細】
屋内全面禁煙
休日・休暇
・完全週休2日制
・祝日、年末年始休暇、夏季休暇
・" 入社日に " 有給付与
・慶弔休暇、介護休暇
・産前産後休暇、育休（管理職も取得実績あり！）
選考プロセス
・書類選考（1~2営業日以内に返信予定）
・一次面接（面接官は候補者の方のスキルや志向に応じて調整）
・二次面接
・内定
※全てオンラインにて実施予定です（オンライン面接時は必ずカメラをオンにしていただくようお願いします）
※全面接私服でOKです
※ご推薦頂いてから内定提示まで約1~2週間を予定しています
求人コード：CB-113694-20240814
