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【MI事業本部】
・エンタープライズ（大手）企業向けに、SaaSプロダクト等を駆使したデジタルマーケティング領域のコンサルティングを担う組織。
・業界トップクラスの知見・実績を有するプロフェッショナル集団。
・クライアントの課題だけではなく、バリューチェーン上のさまざまな課題に対して、総合的なソリューションパッケージをご提案。
・事業を通じて蓄積したデータを分析・利活用しながら,マーケティング戦略から実行まで支援するマーケティングDXに取り組んでいます。
・さらなる専門性の高度化及び事業部間シナジーの創出に重きを置いた、連鎖的な新規事業開発に挑戦し続けています。

▼概要：
・マーケティングインテリジェンス事業本部にて、コンサルティングセールス組織のリーディングを担います。
・自社内にて事業開発を次々と行っており、デジタルマーケティングの最上流～下流まで包括する商材を活用。

▼具体的なポジション
・コンサルティングセールス
・カスタマーサクセス
└両ポジションへのマネジメント、戦略構築、推進を担っていただきます
※事業部横断での事業本部の戦略に基づいた営業戦略の構築及び推進（及び付帯するPJTのリード）も行います

全キャリアパスとも、既存社員において既に昇進／昇格／異動実績があります。

▽スペシャリティ系
　・営業リーダー→営業MGR→営業部門統括部長
▽組織開発系
　・営業リーダー→営業企画MGR→営業組織開発責任者
▽ゼネラル系
　・営業リーダー→営業MGR→新規事業責任者
　・営業リーダー→営業MGR→既存事業グロース責任者
　・営業リーダー→営業MGR→事業推進室長
▽事業本部異動
　・営業リーダー→DX事業への異動

など、縦にも横にも斜めにも、キャリア開発が可能です。

▼MUST
・営業チームのリーダー以上の役割で、高い事業成果を追求してきた経験（※個人成果の追求ではありません）
・高い個力を身につけた上で、組織にレバレッジをかけて高い成果を実現してきた経験（プレイングMGR、メンバー育成等による成果創出）

▼こんな方におすすめ！
・事業にレバレッジをかける役割で成果を出したいor成果を出せる力をつけたい方
・経営/事業責任者ロールを志している方

東京都港区六本木3-2-1

勤務時間　9:30～18:30
休憩　60分
裁量労働制　無
残業　月20～45時間程度

正社員

3ヶ月（試用期間中の労働条件変更なし）

650万円～1200万円

・月額×12ヶ月＋賞与 ※求人票に記載の年収はあくまでも目安であり、経験・能力を考慮の上で最終決定を致します。
・昇給：年2回（半期ごと）
＜月額内訳＞
・基本給：333,000?615,000円
・業務手当：116,000?213,000円（時間外労働45時間相当分）※超過分は追加支給
＜賞与＞
・年2回（半期ごと）※ご経験・能力を考慮の上、決定致します。

① 基本給
∟非管理監督者の場合：月額給の74％相当分の金額
∟管理監督者の場合：月額給の100％の金額

② 業務手当
∟非管理監督者の場合：時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当として月額給の26％相当分の金額を支給
∟管理監督者の場合：支給なし

※非管理監督者の場合、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

・昇給月：4月、10月

【諸手当】
・住宅補助手当(Speeeの規定範囲内に限る)
・家族手当
・勤続手当
・結婚祝い金
・出産祝い金
・マタニティー健診補助

【待遇・福利厚生】
・年1回社員旅行実施
・ノートパソコン支給
・ノートパソコン支給
　＊エンジニア　mac(ノート)
　＊デザイナー　windows(デスクトップ)
　＊その他　windows(ノート)
・書籍購入費負担
・定期食事会開催
・気分転換スペース(SpeeeCafe)
・常備医薬品有り
・服装自由

・定年退職制度の有無：有（60歳）

【加入保険】
各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）

【受動喫煙対策の有無】
対策あり

【受動喫煙対策詳細】
・オフィス内全面禁煙 ※ ビル内に共同喫煙室あり

休日 : 土日祝休み
・土日、国民の祝日
・有給休暇（半年勤務後10日）
・年末年始休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・パパ立会い休暇
・マタニティー検診休暇
・ファミラブ休暇

【選考プロセス】
【STEP1】書類選考
↓
【STEP2】面接（2回）※3回の可能性あり
↓
【STEP3】内定

株式会社Speee

大塚 英樹

2007/11/29

1,371,498千円 (2021年6月30日)