【不動産】テナントリーシング営業(管理職クラス)※土日祝休/新規事業の拡大フェーズ/ワークライフバランス推進企業/上場企業グループ
会社名非公開
募集情報
仕事内容
当社所有商業不動産へのテナント誘致
新規ビル開発の企画立案から運営計画策定など
【具体的には】
●出店エリアのマーケティング戦略立案及び実行
●新規商業不動産開発のための市場調査～テナントニーズにマッチした新規出店案内まで
●新規顧客獲得、テナントリーシング
対象となる方
■不動産業界の営業経験者(商業施設PM、リーシング営業、不動産仲介営業など建物用途不問)
＊営業経験3年以上
■対外折衝・交渉等の経験
■宅地建物取引士資格
■会計リテラシーのある方（日商簿記検定３級等以上）
■成長志向のある方。
勤務地・待遇
勤務時間
【就業時間】09:00～18:00
【休憩時間】60分
【時間外労働】有り
月平均15時間程度
【残業の有無の補足】当社規定の管理職での入社の場合は時間外手当は無し
一般職入社での入社の場合は、25時間分のみなし残業代を給与に含みます
給与詳細
■月給：420,000円～550,000円
※年収は、スキル・前職での経験に応じて決定いたします
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【各種手当】
通勤手当：全額支給
資格手当：30,000円/月（宅地建物取引士、一級建築士、一級建築施工管理技士）
住宅手当：賃貸住宅15,000円/月、持家5,000円/月
扶養手当：配偶者10,000円/月、第一子5,000円/月、第二子以降2,000円/月
※管理監督者で採用の場合は、住宅手当・扶養手当支給なし
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【昇給賞与】
昇給：年2回（4月・10月） ※会社業績及び人事評価による
賞与：年2回（7月・12月） ※会社業績及び人事評価による
福利厚生・待遇
・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）?
・確定拠出年金制度（401K)?
■手当?
・出張手当?
■奨励・報奨金?
・永年勤続表彰制度?
■サポート・働き方?
・在宅勤務制度?
・時短勤務制度(介護・育児)?
・慶弔見舞金?
・定期健康診断（法定以上の項目）?
・インフルエンザ予防接種?
・宅建資格取得勉強会?
・資格取得支援(取得祝金、受験料補助※取得時のみ)?
・社内図書館制度?
・リファラル採用?
・格安自販機設置
・ウォーターサーバー設置
・オフィスグリコ
‐?
《参考》?
港区ワークライフバランス推進企業 認定?
選考プロセス
面接2回
※適性検査（35分)
※選考の状況によって選考プロセスが異なる場合がございます。
求人コード：CA-55331-20240829
