【営業戦略立案/ 責任者候補】リクルーティングアドバイザーMGR/SV 候補/グロース上場企業
会社名非公開
募集情報
仕事内容
o 若年層特化の人材紹介事業における法人担当グループ（3 名～10 名）のマネジメント業務
o グループ全体またはチームの営業戦略、計画の策定
o グループ全体またはチームの KPI の管理、実行支援
o 企業の経営者、採用責任者や担当者と商談を行い企業の採用活動をサポート
o 採用課題についてヒアリングを行い、最適な人材を紹介
対象となる方
・人材業界で何かしらの営業経験があり相対的に高いパフォーマンスを発揮している（人材紹介に限らず、派遣・求人広告等のご経験でも歓迎）
・マネジメントに興味を持っている（現時点でのマネジメント経験は問わない）
※以下の方は人材業界経験を問いません。
・営業企画や事業戦略立案等を経験しており、事業を成長させることに興味のある方。「人」に課題を感じており人材業界に興味をお持ちの方。
勤務地・待遇
勤務時間
【就業時間】09:30～18:30
【休憩時間】60分
【時間外労働】有り
【残業の有無の補足】標準的な勤務時間帯：9:30～18:30
※時差出勤制度により一部上記と異なる時間で運営している部署もあります。
所定労働時間：08時間00分
休憩 ：60分
フレックスタイム： 無
残業： 有
給与詳細
年収 504～804 万
月給 420,000 円～ 670,000 円
（月給例）
基本給：292,900～467,300円
固定残業代（60 時間相当）：127,100～202,700円
※以下管理職採用想定※
基本給：360,000～590,000円
管理職手当：60,000～80,000円
福利厚生・待遇
【福利厚生】
■就労環境サポート
・時差出勤制度（許可制）
・リモートワーク制度（許可制）
・転居援助一時金 ※新規入社者対象 支給条件有り
・赴任準備金
・リモートワーク手当
・社員紹介制度
・ジョブポスティング制度
・オフィスコーヒー
■コミュニケーション支援
・ソーシャルランチ
・事業部会補助
・部活動応援制度
■スキルアップ支援
・ライセンス取得支援
・課外研修受講支援
・書籍購入制度
■ライフイベント支援
・子どもの看護に伴う休暇およびリモート
・復職支援制度
・不妊治療補助制度
・慶弔事祝金制度
■健康支援
・健康診断補助
・各種ワクチン接種補助
・パーソナルストレッチ
・禁煙サポート
・保養施設利用可 ・スポーツクラブ利用割引
■財務形成支援
・従業員持株会（奨励制度あり 入社初年度30%、2年目以降15%）
■ 休暇支援・褒章制度
・アワード（四半期、年間）
・サインアップ休暇（入社後～半年までの間で2日間）
・特別休暇（入社半年未満の一部社員に利用日指定で付与）
・有休取得奨励（2022年度実績：年間10日）
・災害ボランティア参加のための有給付与
・他、各種特別休暇制度有り
選考プロセス
書類選考→1 次面接→2次面接→最終面接
※選考回数は候補者によって多少変更となる場合がございます
求人コード：CA-110704-20240829
