募集要項
仕事内容
経営の基盤となる、人事や会計のシステムの企画立案や導入、各種基幹システムとのIF構築業務を行っていただきます。
当部署ではグループ会社に対するシェアードサービスを行っているため、導入対象はグループ会社となります。現在パソナグループは積極的なIT投資による事業変革期を迎えています。更なる社会貢献と企業成長を支えるために、より一層のIT基盤の充実が不可欠な状況となっております。
【対象システム】
①タレントマネジメントや労務管理や給与計算など、各種人事業務全般に関するシステム
②人材紹介、人材派遣、再就職支援、それぞれの人材ビジネス基幹システムの改善
∟人材紹介・再就職支援：求職者データベース等の基幹システム
∟人材派遣の、派遣社員用のポータルページや、契約書発行等のシステム
【ポジションの魅力】
①グループ全体で数千名規模のユーザーに関わる、グループシェアードの社内基幹システムの企画・導入・運用
②パソナグループのメイン事業である人材ビジネスにおける基幹システムに関わる企画・導入
■導入するシステムの検討・企画からベンダーコントロール、プロジェクトマネジメントを行います。
■チーム単位は5名程度で、ある程度の裁量が与えられ、自分自身で業務をマネジメントできる環境です。※時間外業務は20時間程度/月
【プロジェクト例】
①グループ全体の人事システム企画・導入・運用
∟社内ワークフロー導入、給与計算、タレントマネジメントシステム導入等
∟人事部門と連携して、グローバルID（グループ20,000人での共通の社員番号）化の促進
∟新しい人事、タレントマネジメントシステム導入プロジェクト
②人材ビジネスの基幹システムの企画・導入・運用
・人材紹介基幹システムのリプレイス対応・運用
・人材紹介・再就職支援の基幹システムの統合プロジェクト
（※収益モデルの違い以外は、求職者と企業とのマッチングは同じ仕組みの為、統合予定）
対象となる方
■システム企画、または導入(要件定義・設計・開発・テストなど)の経験
※アプリケーション、言語不問
■ある程度の規模の開発経験
勤務時間
【就業時間】09:00～17:30
【休憩時間】60分
給与詳細
想定年収 4,000,000 円 - 9,500,000円
■昇給：有
■賞与(年2回) (上記年収はみなし時間外手当含む)
■通勤手当、残業手当、退職金制度あり
■ベネフィットワン/セーフティーネット利用可、資格取得支援制度他
■その他：カフェテリアポイント（住宅補助での利用可）
＜就業時間詳細＞
■就業時間 09:00 ～ 17:30
■休憩時間 60分
■フレックス制度
※部門の残業時間：月 20 時間 ～ 30 時間程度
福利厚生・待遇
■厚生年金
■雇用保険
■労災保険
■健康保険
■団体生命保険
■持株会制度
■チャレンジ週間
■財形貯蓄
■ベネフィット・ステーション
■フレックス制度導入
■選択式福利厚生あり…カフェテリアプラン（マイホームサポート等）
休日・休暇
■年間123日
■完全週休二日制（土日）、祝日休、年末年始休（12月29日～1月4日）
■慶弔休暇
選考プロセス
書類選考→1次オンライン面談→2次適性結果・最終面談
※選考回数は変動の可能性あり。
求人コード：CA-119397-20240918
