募集要項
仕事内容
大手SIerやメーカーに向けて、最適な人材やソリューションをご提案します。
■法人向けの提案営業
・顧客とのミーティングを通し、課題をヒアリング
・課題にもとづく人材ニーズの把握、要員計画の策定
・新規、継続案件の受注獲得
・プロジェクトに最適な人材の提案
■エンジニアフォロー
・プロジェクトに参画したエンジニアとの定期的な面談実施
・エンジニアを通して現場の営業情報を吸い上げ、現場エンジニアと二人三脚で次なる提案活動へと繋げていく
型が決まった製品を売る営業ではありません。
誰もが知る大手企業を顧客とし、人材提案をすることが営業としての主な活動です。
「IT×人材」というキーワードで担当プロジェクトはどんどん拡大させることもできます。
あなたの提案力次第で、年間数千万規模のプロジェクトへと成長していきます。
まずは先輩と一緒に仕事をしてもらい、徐々に業務を覚えていってください。
業績も、個人での目標ではなく、チームでの目標達成を目指すスタイルです。
3ヶ月～半年ほどで業界の知識、技術も身についてきます。
対象となる方
下記いずれかに該当していることを必須要件とします
・ITに関する業界経験や知識
・人材業界でのコーディネーター、キャリアカウンセラー経験
勤務時間
【就業時間】09:00～18:00
【休憩時間】60分
試用期間
6ヶ月
【補足】
※その間の給与・待遇に変更なし
給与詳細
■交通費支給（上限3万円/月）
■昇給：年1回 ※3か月に1回昇給の評価を行っております
■賞与：年2回
福利厚生・待遇
■各種社会保険完備
■慶弔見舞金
■結婚・出産祝金
■ジョブローテーション
■資格取得報奨金
■各種研修
■定期健康診断
■健康保険組合提携施設利用等
■社員紹介制度
■在宅勤務制度
休日・休暇
■完全週休2日制（土日）
■祝日
■リフレッシュ休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■特別休暇
■ボランティア休暇
■有給休暇（入社半年後に10日。勤続年数に応じて最大20日）
選考プロセス
書類選考 → 一次面接 → 最終面接
※状況に応じて選考フローが変更になることがございます。
求人コード：CA-130546-20240918
