募集要項
仕事内容
老舗建材メーカーの営業としてバリアフリー手すりなどの
建材製品をご提案いただきます。
◆納入先
スーパーゼネコンを含む大手・中堅建設会社、
工務店、設計事務所、建材・金物商社、建材問屋など
―――――――――――
◆商材:金属製建材
バリアフリー手すり、OAフロア、
避難ハッチ、階段すべり止め、アルミ製点検口など
<提案形式>
◇材販<製品販売>
動作補助手すり、避難ハッチ、点検口等は建材商社への材販
◇施工を含めた販売
歩行手すり、 OAフロア、階段すべり止め、オーダー製品
―――――――――――
◆業務詳細
◇顧客先への訪問
└自社製品および施工についての提案
└現場図面のデータ入手
◇見積書などを作成
└自社で納入/施工可能な建材のピックアップ
◇商談/折衝
◇受注後フォロー
└設計、工事、施工と連携し状況把握
└数量の増減があれば清算実施
―――――――――――
◆営業活動の特徴
◇充実の営業提案ツール
・営業1名に1台のiPad/iPhone支給
→社内情報に接続して豊富なツールが活用できます
※カタログ、図面、要領書、施工画像、施工動画など
◇他部門からのフォローあり
受注~施工完了まで生産、設計、施工と各部門が
サポートを行います。
◇営業エリア
東京都西部、山梨県
※移動:社有車メイン
※遠方の得意先には出張対応が発生します
※出張時:日当+宿泊費(9,000円/日)支給
―――――――――――
◆納入物件
庁舎、公共施設、医療介護福祉施設、
オフィスビル、マンション、複合商業施設、
空港施設、競技場、学校など。
―――――――――――
◆入社後の流れ
・自社製品の知識習得
└各工場見学、見積作成のレクチャー、上司との同行
・その後:O J T
習得状況に応じて徐々に案件を担当いただきます。
対象となる方
必須要件
・営業経験必須※対面での営業経験
・普通白動車免許所持必須 (AT限定可)
勤務時間
【就業時間】08:30~17:30
【休憩時間】60分
試用期間
6ヶ月
【補足】
試用期間中条件変更無し
給与詳細
<勤務時間補足>
・ 所定労働時間 8時間
・休憩時間 60分
・月平均残業 25時間程度
<例年の繁閑>
・閑散期:4月~10 月
・繁忙期:11月~3 月
<給与補足>
◇年収420万円~530万円
◇月給28万3000円~35万5000円
└固定残業代 5万円・27.3時間~5万5000円・23.4時間相当分を含む
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。
※上記月給及び年収は下限 大卒29歳主任、上限39歳係長を想定
※上記に家族手当及び通勤手当は含まれておりません。
※試用期間も同様
※転居を伴う転勤がある総合職として算出
※経験 ・スキルを考慮の上、規定により決定
<昇給賞与>
・昇給あり:年1回 (7月)
・賞与あり:年2回 (6月・12月)
※計4.1ヵ月分 (2023年度実績)
福利厚生・待遇
◆手当
◇交通費 (実費全額支給 別途支給)
◇家族手当 (扶養配偶者 10,000円/ 月
◇扶養子女 8,000 円/ 人/ 月) (別途支給)
◆各種制度
◇社会保険完備 (労災・雇用・健保・厚生年金)
◇社宅制度あり (会社都合の転勤者のみ)
◇退職金制度 (退職一時金・確定拠出年金)(条件勤続 3年以上)
◇財形貯蓄
◇総合福祉保険(会社負担での障害保険・三大疾病加入)
◇持株会制度
◇社内貸付制度
◇慶弔見舞制度
◇表彰制度
◇資格取得支援制度
◇研修制度
・新入社員研修
・新入社員二次研修
・係長研修
・管理職研修
・ライン長研修
◇その他:安価で保養施設等が利用可能
休日・休暇
<年間休日126日>
・完全週休二日制 (土日)
・祝日 (夏季休暇・年末年始休暇)
・慶弔休暇
・有給休暇
・産休育休 (取得実績あり)
・介護休暇 (取得実績あり)
・看護休暇 (取得実績あり)
※介護休暇 (5日) 及び看護休暇 (5日) は有給。
・育児及び介護支援措置制度あり
・特別休暇 (勤続年数25年他)
募集背景
◆POINT
・創業91年の老舗建材メーカー
・完全週休2日制
・土日祝休み
・年間休日126日以上
・有給消化率65%
※昨年度実績12.0日/ 年
※全社員5日以上取得しています
・資格取得支援制度
→会社に必要な資格取得:
セミナー及び受験料など全額会社負担
・自己啓発制度あり
→セミナー・資格取得費用:上限2万円会社負担
・平均勤続年数19年
長く安定して働ける環境です!
=======================
【ナカ工業株式会社とは??】
「今までなかった」を
「社会のスタンダード」にしてきた会社です。
商業施設のテラスをイルミネーションのように演出する
LED内蔵型の「手すり照明」、
いざというとき子どもやお年寄りでも
無理なく操作できる避難器具など、
バリアフリー製品を主軸とした
多彩な建築用建材を開発してきました。
今では当たり前に施設の天井にある
景観に馴染む「点検ハッチ」も、
私たちが開発したものが、
いつの間にか世の中の
スタンダードとなったんです。
自社製品の研究開発、製造、販売、施工まで
トータルに手掛ける建材メーカーとして、
「やさしさ」と「安全」をコンセプトに
次世代につながるモノづくりを
推進してまいります。
選考プロセス
・応募
・1次面接 :人事課によるWEB(zoom) 面接
※当社についての説明、転職動機やこれまでの経験について
・最終面接:部門責任者(人事課はWEBにて出席) による対面面接
※当社で実現したいことやキャリアについて
・内定
※面接日・入社日は相談に応 じます。
※在職中の方もお気軽にご相談ください。
※応募から内定までは約3週間を予定。
求人コード:CA-132262-20240918