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当社で受注した建築物の設計を担当します。基本構想から実施図面までのディレクション業務をメインに、必要な提案を行って設計をまとめていただきます。

■募集背景
当社は北海道の建設会社で上位の受注高を誇り、創業100年目を迎えております。今回は、関東圏での更なる受注増を目指すために、新たに意匠設計の担当者を募集しております。

■具体的な業務内容：
・クライアントとの打合せ
・コンセプトの構想
・各部門（営業、施工、構造設計）との擦り合わせ など
※実施設計は協力会社に依頼し、ディレクションのみ行います。
※設計から施工まで、自社内で行うことが大半であり、工事部門と連携しながら、効率性やコストを重視した設計を行えることが強みです。

担当物件については関東圏の大型マンションや企業社屋、保育園などになります。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■魅力：
1級建築士資格をお持ちでない方は、取得していただくことを前提としますが、取得のために通う教育機関の費用から受験費用まで、社内で選抜された方に全額会社で負担し、支援します（初回のみ）。また、自費で受験した方には合格時に祝い金を支給するほか、毎月手当を付与。教育機関に通いやすいよう、勤務調整も行っています。
また、住宅手当、家族手当など社員の生活を支える手当も多くございます。

■当社の特徴：
当社は、リニアモーターカー施設や高速道路、国際イベントの会場といったビッグプロジェクトにも数多く携わっており、近年、その需要がさらに高まっています。北海道内でしっかりとした基盤を持つ安定性をバックグラウンドに、技術者として継続的にスキルアップできる環境です。また、歴史と実績のある会社ですが、社内では技術革新を進めると同時に、時代に合わせて勤務環境・待遇を常に変化させているため、堅苦しさはありません。風通しが良く、部署を越えてのコミュニケーションも活発で、中途入社によるハンデもありません。

■必須条件
・意匠設計実務経験のある方

■歓迎条件
・一級建築士
・アトリエ系設計事務所等での設計経験
・BIMの経験／興味がある方

東京都千代田区紀尾井町3番6号

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

最長6ヶ月（短縮もあり）。試用期間中の条件に変更はありません。

500万円～800万円

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：284,700円～341,500円
その他固定手当/月：20,000円～61,000円

＜月給＞
304,700円～402,500円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は勤務地、経験、年齢を考慮し、当社規定により個別決定
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月）
■モデル年収例：
年収580万円／30歳
年収650万円／35歳
年収700万円／40歳
※固定手当：地域手当4,000円～

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：単身・独身寮
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金制度（希望者加入）

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■新入社員研修、主任研修、管理職研修
■社内研修、社外研修、海外研修
■自己啓発支援（一級建築士受験対策の学校費用を、社内選抜試験通過者に対し全額負担）

＜その他補足＞
■資格手当、単身赴任手当、役職手当
■地域手当、帰省旅費　等
■資格取得支援制度
■財形貯蓄
■社員食堂（北海道本店）
■親睦会
■同好会※野球・フットサル・マラソン・自転車・英会話（北海道本店）
■生保損保団体加入

【加入保険】
社会保険完備 (健康・厚生年金・雇用・労災)

【受動喫煙対策の有無】
対策あり

【受動喫煙対策詳細】
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）

年末年始、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇　等

・書類選考　→一次面接→役員面接 → 内定→ 入社

一次面接: 担当部門?、部門担当、採用担当
役員面接: 担当本部?、管理本部?、人事部?、採用担当