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＜仕事内容＞
大手SI、メーカーを中心とする取引先に対し、同社のテスト技術・サービスを提案する営業担当としてソリューション提案をお願いします。
また、案件ごとに各部とチームを組みプロジェクトを進めますので、各部署・部門との折衝・調整なども行います。
同社は従来から技術担当を中心とした顧客提案で成長してきたため、営業部門の組織強化や営業プロセスの向上など、まだまだ伸びしろが多く残されています。
そこで、将来的には営業部門を率い、同社グループの成長を牽引していただけるような中核人材をお迎えします。

■業務詳細
新規/既存顧客に対し…
・課題ヒアリング
・テスト工程のアウトソース提案、品質向上サービスのご提案?案件受注
・開発、脆弱性診断診断サービスのご提案?案件受注
・営業戦略の立案、遂行（四半期ビジネスレビュー、アカウントプラン）
・チームメンバーのマネジメント、育成

■主な顧客
コンサル会社・ＳＩ会社・パッケージベンダー・ECサイト
金融・生保会社・大手製造業など

＜応募要件＞
【必須】
・IT業界での提案営業のご経験（法人）5年以上
・新規営業活動のご経験
・1名以上のチームビルディング経験

【歓迎】
・SIer、Webアプリケーション開発企業でのご経験
・セキュリティ商材の営業経験
・課題ヒアリングと同社サービス提案
・メンバーの育成、マネジメント経験

【人物像】
・目標数字管理ができ、達成に向け日々の業務も取り組める方
・今までのやり方にとらわれず、自ら考え発信できる方
・これまで目標に対してKPIを立てながら数字完遂をしてきた方
・マネジメント経験のある方

東京都千代田区麹町1-6-4

9:00～18:00（休憩60分）／実働8時間
※フレックスタイム制有（コアタイム10:00～15:00）

正社員

※試用期間：3ヶ月（期間中の待遇に変動なし）

600万円～850万円

＜給与＞
月給 340,000 円 - 520,000円
想定年収：600万～850万円
（みなし残業手当30H分支給）

※時間外手当別途100%支給
※試用期間：3ヶ月（期間中の待遇に変動なし）
※ 経験・スキル・前職給与を考慮の上、決定いたします

＜給与改定＞
年1回

＜福利厚生＞
・会員制福利厚生サービス利用可
・社員持株会制度
・確定拠出型年金制度
・社内表彰制度
・出産お祝い金
・慶弔見舞金
・女子休暇（生理休暇）
・インフルエンザ予防接種 受診料補助（本人、家族）
・各種資格支援制度
・各種イベント
・社内サークル活動
・時短勤務制度

＜諸手当＞
・インセンティブ手当
・時間外手当全額支給
・家族手当：子ども1人目5,000円、2人目以降10,000円
・役職手当
・JISEDAI手当（住宅補助）
・在宅勤務手当
・社外勤務手当

※各種制度には規定あり

＜定年＞
60歳

【加入保険】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

【受動喫煙対策の有無】
対策あり

【受動喫煙対策詳細】
喫煙環境：敷地内全面禁煙（喫煙ルームあり）

【年間休日数：120日以上】
・完全週休2日制（土・日・祝）
・有給休暇　※試用期間終了時に付与
・リフレッシュ休暇（2日）
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇（パートナーシップを含む）
・産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、配偶者の出産に伴う特別休暇
※年に最大4日、会社や部門の方針発表、研修を目的とした土曜出勤日があります

書類選考
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1次面接（オンラインor対面）＋Webテスト
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2次面接
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内定
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入社

※入社日はご相談に応じます
※選考フローは変動する可能性がございます。