募集要項
仕事内容
■パナソニックホームズグループの住宅メーカーで、業界の中でも先進的な技術力と商品力には定評があります。
■地域に根ざした40年の信頼と実績。
■「お客様と一生涯のお付き合い」を大切に、勤続10年～20年以上の営業社員が多数
＜業務内容＞
【仕事】戸建,マンションリフォームのプラン立て,工程管理,物件引渡し
【顧客】パナホームで購入された方,展示場の来客,新築部からの紹介
【手法】完全反響営業であり,飛び込みや電話がけは一切ございません
【特徴】
パナホームが高単価,新築を現金購入されるような富裕層が中心。
リフォームでも品質重視でこだわりもあり、提案には知識と経験が必要
【流れ】
500万円以上の案件/社内の設計・施行担当と共同して実施。
500万円未満/協力会社に施工を依頼、工事の進捗は自分で管理。
【理念】
顧客満足を大切にしており、売上・数字最重視の会社とは異なり、
穏やかな労働環境です。⇒在籍10年以上の社員多数、長期的に働けます。
【配属先情報】
リフォーム部
【転職者の理由】
・経験を生かて穏やかな社風の良さを決め手に入社。
・埼玉西部で転勤なく働きたい・年収UPしたい。
【報奨】粗利に応じて支給。好成績の方は半期で報奨金100万円程度
【社風】優しい方が多く、人間関係が良好。在籍10年以上の社員多数。
【魅力】転勤がないため、埼玉で腰を据えて、長く働くことのできる環境 ※西武線所沢駅徒歩3分
対象となる方
【必須資格】
第一種運転免許普通自動車
完全未経験OK！
勤務時間
【就業時間目安】9:00～17:45
【業務内容の変更の範囲】当社業務全般
【就業場所の変更の範囲】本社および全国の支社、営業所
【就業時間目安】9:00～17:45
フレックスタイム制
コアタイム：無
所定労働時間
07時間45分 休憩60分
給与詳細
【給与詳細】
月給制
月給￥270,000～
基本給￥250,000～を含む/月
給与改定年1回（4月）
福利厚生・待遇
【諸手当】
残業手当：残業時間に応じて別途支給
家族手当：子供1人につき8,000円/月
役職手当
職責手当
休日・休暇
年間休日120日
(内訳)
夏期8日 年末年始8日
その他（週休2日制/火水、慶弔/メモリアル休暇）
有給休暇：入社半年経過時点10日（最高付与日数20日）
選考プロセス
面接回数：2回
筆記試験：無
1次面接通過後、WEBにて適性検査
求人コード：Jobins-00117951-394e2-20241018
