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■業務内容
鉄道工事（信号、通信、電路、変電）の現場で活躍していただきます。

【具体的には】
・設計･積算、施工計画の作成
・現場における資材調達や予算・工程・安全・品質の管理
・発注元や他部署、下請企業、協力会社との打ち合わせや調整

【活躍の現場は様々】
鉄道工事の施工管理を担当していただきます。
弊社は創業以来、名古屋鉄道の運行に必要な設備（信号、通信、電路、変電）の工事を請け負っております。
幅広い業務を担っているため、自身の得意分野や実務経験が活かせる分野から担当部署を選んでいただくことも可能です。
また弊社は全国の地方鉄道事業者様に対して、電気・通信設備の設計、施工、保守、コンサルタントといった技術営業事業も展開しています。ぜひそちらでも力を振るっていただきたいと考えております。

【今後の展望】　　
■『お客様からの厚い信頼に、より高いレベルでお応えしたい』、そう考える弊社は顧客満足度の向上を目指して新たな挑戦を始めています。
鉄道事業では「全国の交通事業者様のベストパートナー」として日本に無くてはならない企業へ成長することを目標に掲げ、安全性や利便性を高める技術や設備を積極的に提案・提供する活動を進めています。
社会インフラ事業についてはスピードと施工精度の高さを両立する体制を構築するとともにさらなる技術力の向上に努め、「名古屋駅前再開発事業」に注力してまいります。

★必須要件
・鉄道現場での実務経験
※要：普通自動車免許必須（AT限定可）
※同業他社で施工管理の補佐をされている次世代施工管理者も絶賛募集中です。

愛知県名古屋市熱田区神宮4-3-36

09:00～18:00 または 8:00～17:00
※配属部署によって異なります。
休憩時間 60分

正社員（無期契約）

【給与詳細】
給与条件：
【月収例】24万円～48万円（例：25歳～50歳）
【残業代】別途支給
【昇給】年1回 4月

■モデル年収：
参考程度の記載とさせていただきます。
※施工管理補佐：420万円（28歳／経験6年）
※施工管理　　：540万円（32歳／経験12年）、645万円（43歳／経験21年）、755万円（48歳／経験25年）

【福利厚生】
産休/育休実績あり

【諸手当】
■交通費：全額支給
■残業手当：通常の残業代
■住宅手当
■技術資格手当
■資格取得受験料負担（会社負担）
■資格取得一時金
■講習会への参加費用（会社負担）
■借上社宅制度あり（家賃の3割は自己負担となります）
■教育手当、福利補助手当
■夜間勤務手当
■休日出勤手当

【年間休日 121 日】※休日は配属部署により異なります。
①完全週休二日制
②変形労働時間制（基本的に土日祝休み、会社カレンダー）
　鉄道事業部は②を採用しています。

【休暇】
年始、誕生日休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇（結婚、出産、忌引）、自己啓発休暇（勤続年数5年未満）

【年間有給休暇】
有給休暇 11?20日 （半日単位、時間単位で取得可）
※勤続年数に応じて下限日数は入社直後に付与
※昨年度有給休暇取得実績　15.6日（取得率80%以上）

書類選考→面接→適性検査（SPI）→面接