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まずご入社１年目は、おもに新規問合せの対応や新規セールスをご担当いただきます。（一部プラニングもご担当いただく予定です）

【仕事内容】
ウェディング会場やホテル、レストランなど、当社が運営する会場で様々なイベントの営業・企画・運営を行いクライアントの課題解決や売上向上のきっかけを仕掛けます。
・企業の会議や宴会
・各種展示会・セミナー
・同窓会
・研修
・会合　等
主催企業の思いを汲み取り、その思いを実現するために必要なものはなにかを考え、そして思いに沿った提案をさせていただくことで、その場に居合わせた人すべての心を満たし、明日以降のさらなる発展へとつなげる。
そんな「目的」のあるパーティ、イベントを弊社では創出しています。
その一員としてご一緒してくださる方を募集しています！

【こんなイベントを提案】
忘年会、新年会、入社式、決起集会、展示会、表彰式、新商品発表会、講演会、謝恩会など
※数人～数百人単位まで規模は様々！　

【魅力】
「空間・時間」を取り扱い、企業や団体のパーティや会議を企画営業するお仕事なので、お客様は、多様な業界・業種からなり、時には、有名企業の経営者から、芸能人まで様々！
出会いを通じて、幅広い知識とノウハウ、人脈が得られます。

■求める経験：営業経験・接客経験優遇　
→不動産・証券の営業経験がある方・ホテル接客経験者歓迎
■求めるスキル：Excel、メール・電話応対・コミュニケーション能力必須
→Word・Powerpointができる方歓迎

兵庫県神戸市中央区東川崎町1-3-5

【就業時間】11:00～20:00

【休憩時間】60分

正社員

3ヶ月 【補足】 3ヶ月は目安となります。

～330万円

想定年収：330万円～700円
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：180,944円～357,036円
固定残業手当/月：59,176円～116,764円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
240,120円～473,800円（一律手当を含む）

■前職での経験を考慮のうえ決定致します。上記金額はインセンティブが含まれた金額です。
■昇給年2回 (11月、5月)
■決算賞与年1回 (5月)
■インセンティブ年4回 (8月、11月、2月、5月）人事考課に基づき3ヶ月に1回目標を設定。その達成率、成果に応じて支給（平均40万～60万円程度）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

・各種社会保険完備
・通勤手当（月上限5万円）
・時間外手当
・役職手当
・職務手当
・その他各種手当有
・健康診断
・転勤時引越し代補助制度
・慶弔見舞金制度
・社内公募プログラム（感動コンテスト）
・カフェテリアプラン
┗規定条件達成でポイント付与
・出産・育児支援制度
┗ポジティブ・ママズ制度
・各種研修制度
┗PDPビジネスカレッジ、パートナー勉強会研修など
・ウェディング社内紹介支援制度
・ウェディング社員割引制度
┗婚礼料理・飲料・衣装・装花・写真・映像・ペーパーアイテム・演出・ギフト類
・誕生日ディナー
┗PDPレストランチケット5000円をプレゼント
・社員割引・紹介割引
┗宿泊30%、レストラン・フラワー・バンケット20%オフ
・披露宴参加サポート制度
┗披露宴参加1回あたり5000円を補助

週休2日制（月9日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数107日

※5日間ほどの連休の取得も可能。その他慶弔休暇、有給休暇あり

2025年1月入社までに1名の採用獲得を希望

＜オンライン面接＞
可