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東京都内を中心に、公共・民間の構造物、道路、港湾、上下水道の
調査・設計業務を年間5～15件程度行う仕事です。
　
【案件規模】
　100万円前後で1ヶ月納期の案件から
　5000～6000万円で年間を通した大規模案件まで。
　
【入社後】
　入社後は先輩社員との同行からスタート。
　OJTで徐々に知識を身につけていただきます。
　※1年間は先輩とのOJT期間と想定しています。
　　
【主な実績】
・東京都建設局
・下水道局
・港湾局
・各市区町村自治体
・民間コンサル会社　など
　
◆当社案件の特徴
　東名高速道路の設計にも携わるなど、実績多数。
　官公庁の依頼が全体の8割ほどを占めています。
　
　時には「当社に」というより「この人に」という
　個人指名でご依頼いただくケースも。
　
　近年では、公共施設の新設に加えて
　既存施設の耐震診断、補強、補修の需要が高まっており、
　ご依頼数も着実に増えています。

◆応募資格
・工学系学部学科を卒業された方
※入社1年目は先輩社員からOJTで学んでいただきます。

東京都新宿区若葉1-5-15

【就業時間】09:00～18:00

【休憩時間】60分

正社員

6ヶ月 【補足】 期間中の労働条件に変更はありません。

～400万円

【働き方補足】
・在宅勤務／リモートワーク可（全従業員利用可）
　
【就業時間補足】
・残業あり（退社時間は平均19時前後）
・残業手当あり（残業時間に応じて別途支給）
　
【給与補足】
◇年収400万円～650万円
◇月給27万円～

【昇給・賞与】
・昇給：年1回（4月）
・賞与：年2～3回（3月、7月、12月）※会社業績による
　
【モデル年収】
・入社4年目：メンバー（20代後半）
　└年収420万円（月給30万円+賞与）
・入社10年目：主任（30代後半）
　└年収480万円（月給35万円+賞与）

・社会保険完備
・資格取得支援制度
・継続雇用制度（再雇用）
・退職金制度
・通勤費全額支給
・時間外手当
・休日出勤手当
・役職手当
・資格手当
・住宅手当
・社員持株会制度
・財形貯蓄制度
・社員表彰制度

【年間休日：120日】
・完全週休2日制（土日祝）
・年末年始休暇：5日
・夏季休暇：3日
・有給休暇：10日～
・慶弔休暇
・創立記念日
・リフレッシュ休暇

当社の設立は1983年。
社会インフラの整備を行う建設コンサルタントとして
着実に成長を続けてきた会社です。
　
社名の「M & P」は
「Management and Planning」の省略形。
「計画・設計」と「維持・管理」を表しています。
　
当社のお客様のほとんどが長年のお付き合い。
官公庁などの大型案件も多く、
安定的にご依頼をいただいています。
　
今回は、さらなる成長を実現するために
新たな土木設計スタッフを募集。
　
安定成長を続ける当社で
新たな一歩を踏み出してみませんか？

◆書類選考→面接→内定
【面接回数】1～2回（目安）
【筆記試験】あり