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■募集背景
2016年に設立し、すでに従業員数400名を超え、右肩上がりに業績が伸び続けている同社。その役5割以上がエンジニアという環境で、幅広い技術を持つエンジニアが働いています。
コツコツと信頼と実績を積み重ねてきた結果、口コミやクライアントからの紹介などで、各業界の最大手企業を含む多くのお客様からご依頼を頂くようになりました。

急速に事業規模が拡大し続ける中、これまで以上に多くのご要望やお問い合わせにお応えするために、新たな仲間を迎え入れ、より大きな組織を作っていきたいと考えています。同社は今まさにIPOを目標としており、スピード感のある環境で、一緒に会社や事業の成長を楽しめるエンジニアを募集しています。

■仕事内容
【 仕事内容 】
▼クライアントからエンドユーザーの方々まで様々な方が満足してご利用頂ける製品を提供するために、
テスト計画書の作成や設計、不具合の報告等を行っていただきます。

ときにはQA業務だけでなく、開発前の要件定義フェーズに参画いただくこともございます。

【 具体的な仕事内容 】
下記の仕事内容をお任せしたいと思っております。

▼プロセス改善
　　- QAに限らずプロジェクト全体の開発プロセスの最適化
　　- テストツール／業務ツール選定

▼メンバーマネジメント
　　- メンター業務
　　- プロジェクトアサイン振り分け

▼報告
　　- 定例幹部会への参加
　　- 上長へのプロジェクト品質、課題の報告

▼過去の開発案件事例
・マンションオンライン販売「sumune for LIVIO」
・施設利用者向け情報配信アプリ「My Sunshine City」
・多言語対応ヘルスケアサービス「WELL ROOM」
・中小企業の経営相談と専門家を派遣できるサービス「中小企業119」
・オンライン対戦ゲーム「ソーセージレジェンド2」
・結婚式専用ライブ配信アプリ「WeddingLive」
・オンラインクレーンゲーム「Liftる」

ナショナルクライアント案件を中心に、多種多様な案件をいただいております！

【 既存メンバーの雰囲気 】
- 個性豊かで自己成長への強い想いを持った社員が在籍
- 平均年齢が20代で若手社員が多く、アットホームで明るい雰囲気
- 営業人員がおらず、体育会系のノリが全くないカルチャー

【 会社の文化 】
- 成長しやすく、切磋琢磨し合える環境
新規開発を中心に行うため、様々な技術に触れあう機会があります。
また、メンバーで集まって勉強会を開催したり、
技術的なアウトプットを社員向けに発信するコミュニティ「ToT」があったりと、
向上心のある従業員が多い環境で働くことにより、早い段階でスキルアップすることが可能です。

- 幅広い知識やスキルが身につけられる環境
複数種類の開発技術・知識を習得しやすい体制を整備しており、
他領域のエンジニアと協働し、担当システムに対する改善提案の機会をつくっております。
また、ジュニアエンジニア時から要件定義フェーズの会議へ参加することができたり、
希望によってはポジションの配置転換も可能です。

- 個性を尊重する自由な社風
Qiitaの執筆活動をするもくもく会や、ボードゲーム会など、業務とは別に任意で参加できる
社内コミュニティがたくさんあります。
また、髪色・髪型、服装が自由と、一人ひとりの個性を表現できる社風となっています。

■必須要件
【全て該当】
・WebサービスのQA経験
・Webアプリケーションのテスト設計、実施経験3年以上
・マネジメント経験（5人以上）

■歓迎する人材
・テスト計画の策定経験
・SET活動の経験
・テスト自動化の実施経験
・アジャイル開発におけるテスト、QA経験
・Dockerの利用経験
・Githubの利用経験

▼求める人物像
・同社のMVVに共感いただける方
・QAに対する情熱のある方
・能動的に行動できる方
・チームとして協調性をもって業務にあたれる方
・チームのマネージメントが出来る方
・変化を恐れず、楽しめる方
・成長やスキルアップに貪欲な方
・品質にこだわりたい方

東京都渋谷区道玄坂一丁目12番1号

フレックスタイム制　
9:00～18:00（実働8時間、休憩60分）
※コアタイム：11:00?17：00

正社員

【試用期間】3ヶ月（条件等は変わりません）

500万円～650万円

【月給】41.7万円~54.2万円
※固定残業代制：超過分別途支給（固定残業代の相当時間：45.0時間/月）
【給与体系】年俸制
【賞与情報】業績に応じて支給
【給与改定】年4回（1月・4月・7月・10月）

交通費、社宅・家賃補助制度(条件あり)、モニター希望台数手配、希望PC支給（Mac・Windows）、健康支援（定期健康診断、インフルエンザ予防接種、婦人科検診）、必要書籍購入制度、セミナー参加費負担（条件あり）、副業可（条件あり）

【加入保険】
健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）、雇用保険、労災保険、厚生年金保険

【受動喫煙対策の有無】
対策あり

【受動喫煙対策詳細】
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

完全週休二日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(正社員半年後10日付与)、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、看護介護休暇、ラッキー7days制度(入社直後から有給が付与されるまでの半年間で使える7日間の特別休暇)

1.書類選考
2.一次面接
3.最終面接
4.内定
※場合によっては選考内容が変更される可能性がございます。
※Web面接実施中！対面をご希望の場合は対面も可能です。