募集要項
仕事内容
■テレビ広告市場約1.8兆円に向けたマーケティング支援SaaS
■業界の商慣習的に効果測定、PDCAの流れがなかったテレビCMのマーケティングを変革する高いポテンシャルがあるマーケット
■IPO準備中の成長企業◎
【募集背景】
プロダクトの開発・運用の強化のため
【職務】
・インフラ全般の設計・構築・運用
・サーバー監視、メトリクス整備とアラート設定
・セキュリティ対策の実施と改善
・CI/CDパイプラインの構築・運用
・開発環境・デプロイ環境の最適化
対象となる方
【must】
・AWSやGCPなどパブリッククラウドを用いたインフラ設計・運用経験
・TerraformやCloudFormationを使ったインフラ自動化の設計・運用経験
・セキュリティに関する深い知識と実務経験
・Webアプリケーションのバックエンド開発経験
【want】
・大規模システムのスケーラビリティやパフォーマンスチューニングの経験
・デプロイや各種オペレーション自動化ツールの設計・運用経験
・サービスのパフォーマンス改善の可視化・分析・提案経験
・障害検知やキャパシティプランニングの為のモニタリング環境の設計・運用経験
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～14:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
給与詳細
・賃金形態：月給制
・昇給有無：有
＜給与補足＞
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※別途業績連動賞与、インセンティブあり
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
福利厚生・待遇
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限3万円／月
社会保険：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
OJTにて業務を学んでいただきます。
＜その他補足＞
ストックオプション制度の実施実績あり
【加入保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【受動喫煙対策の有無】
対策あり
【受動喫煙対策詳細】
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日・休暇
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年次有給休暇
夏季休暇
年末年始休暇
選考プロセス
・書類選考
・面談：CTO
・一次面接：CTO＋開発部長
・最終面接：社長
・オファー面談
※技術課題を依頼する場合あり
求人コード：CB-213660-20250427
