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土木施工管理技術者として、土木施工管理業務全般に携わっていただきます。

【具体的には】
・施工計画の策定
・施工計画に基づく協力業者との段取りや金額交渉
・発注者や設計事務所との打ち合わせ
・施工図の作成、測量業務、積算業務
・実行予算管理、安全衛生管理、品質管理、工程管理など

弊社の工事現場に対するスタンスとしては、原価管理を含む現場のマネージメント業務の大部分の権限を
現場に配属される技術者チームに移譲します。そのため責任が重いですが、協力業者さんの選定や調整など
裁量権が大きいので若手の頃から成長ができる環境です。
施工管理業務については、3人以上のチームで行って頂きますので、実務経験を積んで頂き、早期に
作業所長（現場代理人）として活躍いただくことを期待しています。

※現場は基本的には徳島県内となります。


【会社特徴】
・1882年創業の徳島密着の地域ゼネコン。高い技術力と設備投資により、建築・土木ともに県内トップの格付けを
　取得。
・関西支店は、世界トップレベルのCMT工法（複合推進工法）の技術力を持ち、全国を相手に活躍できる場がある。
・社員が生き甲斐を持って働ける環境づくりに取り組み、資格取得や社員への利益還元にも積極的な企業。また、
　女性幹部の登用など女性活躍に対する取組みが評価され、厚労省より建設業で初めて「えるぼし」認定を取得。
・南海トラフ地震やゲリラ豪雨等に備えた防災拠点を開設するなど、地域ボランティア活動にも積極的に参加

【必要業務経験】
・土木施工管理の実務経験
・2級以上の土木施工管理技士の資格をお持ちの方

【必要資格】
普通自動車運転免許

徳島県徳島市

【勤務時間】
8:00-17:00
【休憩時間】
６０分
【時間外労働】
有り

正社員（無期契約）

350万円～450万円

【給与詳細】
【賃金形態】
月給制
【年収】
350万円～450万円程度
【月給】
20万円～24万円
【昇給】
有り
【賞与】
1 回
【賃金補足】
※昇給：年1回（10月）　賞与：年1回（9月）
※月給・年収は諸手当を含めた見込み金額です。また、選考を通じて上下する場合があります。

【賞与】
あり
年１回

【福利厚生】
社宅/家賃補助制度あり

【福利厚生の詳細】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【諸手当】
資格手当
現場手当
退職金制度
一般財形貯蓄制度
借り上げ社宅制度（通勤不可能な場合）
自己啓発支援制度

土日休み

【休日詳細】
週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、冬期連続休暇
　※年間休日：124日

面接２回
必要書類：履歴書　職務経歴書

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