募集要項
仕事内容
「現場力ＸIT」の力でビジネスの発展に貢献する同社にて法人営業をお任せいたします。
・既存顧客の要件管理
・増員対応＆提案
・営業事務（見積・契約、請求書）
・新規顧客獲得
※業績好調につき増員募集
その他勤務条件
【休憩補足】
残業開始前に15分の休憩あり
仕事内容の変更範囲：同社業務全般
勤務地の変更範囲：同社の全拠点
対象となる方
【いずれか必須】
・SES業界での勤務経験がある方
・派遣営業の経験（人材紹介のCAなどOK）
【歓迎】
・開発/エンジニア経験がある方の営業へのチャレンジ歓迎
・積極的に動ける方/率先して提案できる方
・過去の働き方にこだわりがなく柔軟に動ける方
【働き方】
・直行直帰可能
勤務時間
09:00~17:15 所定労働時間 07時間30分 休憩45分
残業:有 平均残業時間:17時間 残業手当:有 残業時間に応し?て別途支給
給与詳細
■想定年収
325万円～450万円
■月給制
月給 227,200円～
月給￥227,200～、基本給￥218,200～、教育手当￥9,000～ を含む/月
賞与：有 (2.5か月分※昨年実績)
想定年収には10時間/月相当の残業手当を含む
■諸手当
◆交通費全額支給
◆資格手当（支給期間は申請から3年間）
ITパスポートや日商簿記検定2級などさまざまな資格に対して手当を支給。
例えば、ITコーディネータの資格を取得した場合、毎月10万円の手当が支給されます。
◆時間外手当
◆役職手当
◆出張手当
◆家族・扶養手当（配偶者：1万3000円／月、子供1人：3000円／月）
昇給
年１回（4月）
賞与
年２回（６月、１２月）
福利厚生・待遇
◆健康診断
◆インフルエンザ予防接種
◆健保保養所
◆退職金制度（401K・中退共）
◆育児・介護休暇制度(実績有)
◆育児短時間勤務制度
◆再雇用制度（この10年で4名の再雇用実績あり）
◆労働組合
◆財形貯蓄
◆常駐先へのマイカー通勤可
◆研修制度
管理職研修や未経験向けの研修など、経験年数に応じた研修がありますので、
着実にキャリアアップができます。
コミュニケーション
◆Slack導入
◆1 on 1ミーティング実施
◆事業報告会（年2回）
◆その他（懇親会など）
【加入保険】
社会保険完備
【受動喫煙対策の有無】
対策あり
【受動喫煙対策詳細】
喫煙環境 本社は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
休日・休暇
＜年間休日125日＞
完全週休2日制(土日)
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆夏季休暇（3日）
◆年末年始休暇（5日）
◆誕生日休暇
◆結婚記念日休暇
◆長期休暇(連続10日間)
◆特別休暇
◆リフレッシュ休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
※取得実績あり（これまでに女性社員8名、男性社員1名が取得しました。）
年間休日
１２０日 ※完全週休２日制
選考プロセス
・通勤手当(規定あり)
・残業手当
・資格手当(国家、民間で40種類以上3,000円～10万円支給。支給期間は3年間まで)
・役職手当
・出張手当
・家族・扶養手当(配偶者：1万3,000円、子1人：3,000円)
・常駐手当
・時短制度
・研修支援制度
・健康診断
・健保保養所
・退職金制度
・短時間勤務
求人コード：CB-242665-20250731
