募集要項
仕事内容
【求人概要】
ヒットの仕掛け人として、所属アーティスト／提携アーティストおよび弊社管理楽曲のメディアプロモー
ションをプランニング・実行するポジションです。
主に、担当アーティストのマスメディアや広告（テレビ・ラジオ・CM・新聞・雑誌等）の出演・掲載交
渉・タイアップ獲得と、弊社が権利を管理する4万曲以上の楽曲の再開発・リバイバルヒットを目的とし
た、CMやゲーム等への利用提案・営業をおこないます。
社内のA&Rやマネージメント担当者等のプロジェクトメンバーとともに、ヒット創出に向けた宣伝戦略を
立て、実行していく仕事です。
＜具体的な業務内容＞
◆TV、雑誌、新聞、ラジオなどの媒体への営業
◆CMなどの広告タイアップを目的とした業務
◆リリースに合わせたプロモーション戦略・施策の立案・実行
◆出演メディアの収録・取材現場でのサポート
※ブッキングが決定した現場は必ず同行しています。
マネージメントと現場をつなぐ役目として、間に入り現地調整等をおこないます。
◆ゲームなどの管理楽曲開発（営業提案） 等
世の中の動向やトレンドを敏感にキャッチし、ヒット曲やヒットアーティスト、
新たなカルチャーやムーブメントを生み出すための戦略を練り、カタチにしていく仕事です。
また、新規営業先の開拓や、各テレビ局やメディア媒体の方と良い関係性を築けるよう、日頃からコミュ
ニケーションをとることも重要な動きとなります。
自身が獲得した仕事がカタチになり、アーティストの飛躍やヒットにつながったときの喜びは格別です！
また、当社はコンテンツビジネスの他に、音楽出版事業を創業時より行っています。
最新リリース楽曲のみならず、当社が権利を管理している数多くの楽曲の『再開発』として、
CM利用やカバーなど、新たな命を吹き込むアイディアをカタチにできる面白さもあるポジションです
対象となる方
＜必須条件＞
◎新規開拓営業を2年以上ご経験された方（商材は問いません）
◎四大卒以上の方
＜歓迎条件＞
◇エンタメ業界での宣伝またはA&R経験をお持ちの方
＜こんな人を求めています！＞
◇コミュニケーション能力に自身がある！という方
◇音楽やエンタメが好きで、トレンドを追うのが好きな方
◇責任感を持って能動的に動ける方
勤務時間
10：00～19：00（実働 8 時間） ※業務により変動あり
試用期間
契約社員（正社員登用制度あり） ※試雇期間 6 ヶ月（給与・待遇面の変更はありません）
給与詳細
・月々12分割した金額を支給いたします。
・経験・能力を考慮の上、決定いたします。
・交通費別途支給（六本木駅より 50km 圏内）
＊スタッフクラス：350万円～510万円
※月45時間相当分の固定残業代74,700円～を含みます。
※超過時間分は別途支給します。
＊プロフェッショナルクラス：510万円～600万円
※月60時間相当分の固定残業代121,100円～を含みます（管理監督者のため超過時間分支給なし）。
※諸手当（管理職手当またはスペシャリスト手当）月40,000円～を含みます。
福利厚生・待遇
【待遇・福利厚生】
■交通費全額支給（六本木駅より 50km 圏内）
■各種社会保険完備
■テレビ朝日健康保険組合提供各種サービス利用可能(健康診断/35 歳以上人間ドック、インフルエンザ予
防接種、歯科検診、各種レジャー・宿泊等の割引・優待利用可能なベネフィットステーション加入)
■自社所有の保養所利用可能（越後湯沢・熱海）
■スポーツジム割引制度あり
■食事代補助あり(テレビ朝日社員食堂)
【各種制度】
■育児時短勤務制度
■介護・子育て支援制度(介護休業、産前・産後休暇、育児休業、各種祝金等)
■人事評価制度
■功労表彰(個人・部署・チーム)
■社内研修(新入社員研修・著作権研修 等)
【加入保険】
各種社会保険完備
【受動喫煙対策の有無】
対策あり
休日・休暇
■完全週休 2 日制(土・日)
■祝日
■年間休数:125 日
■年末年始休暇・有給休暇・その他特別休暇(夏季休暇、誕生日休暇、勤続年数による特別休暇 等)
選考プロセス
・書類選考
・面接：2回ー3回
・内定
*筆記試験が発生する場合もございます。
求人コード：CB-269677-20250814
