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/名古屋/経営コンサルタント/未経験からプロフェッショナルを目指す

会社名非公開

上場企業
出産・育児支援制度あり
オフィス内禁煙・分煙
退職金あり
産休・育休取得実績あり
年間休日120日以上
土日祝休み
完全週休2日制
業種未経験歓迎
職種未経験歓迎
募集要項
PRポイント
◎充実したキャリア形成支援
プロフェッショナル人材を育成する教育カリキュラムで個々の専門性を高めています。

・企業内大学でコンサルタントに必要な基礎知識と専門領域が体系的に学べる。
・ストラテジー&ドメイン学部、HR学部、コーポレート・ファイナンス学部など各専門学部コンテンツが充実している。
・その他カリキュラムがあり、2~3年でコンサルティングの主導や後輩育成に携わることが可能。

◎多様な働き方をサポートする環境
キャリア入社者は約7割、コンサルタント未経験でも
前職での課題解決体験や地域貢献を希望する20~30代が活躍しています。

・ハイブリッドワーク制度:テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢
・時間単位有給制度、計画有給制度
・育児短時間勤務制度の対象者拡充(小学校4年生の時期まで利用可)
・ライフステージに合わせたワークスタイルチェンジ制度、短日短時間勤務制度の導入
仕事内容
■コンサルティング
現状把握 ▶ 課題発見 ▶ 対策検討 ▶ 実行支援 ▶ 成果報告
・プロジェクトメンバー選定やスケジュール調整、プロジェクト進捗管理
・クライアントとのコミュニケーションツールの導入
・現状把握:調査→経営者とのミーティング、資料提出依頼
      分析→業界や顧客、組織体制、制度など
・報告会の設定、報告書作成
・コンサルティングに関わる契約締結などの実務
・コンサルティング内容の記録(議事録作成等)
・継続契約のための現状分析・調査から提案(リピートのクライアント7割)

■顧客創造
アポイント獲得 ▶ 訪問 ▶ 提案 ▶ クロージングを行う
・クライアントやアライアンス先からの紹介、専門サイトからの問い合わせなどからクライアント訪問
・クライアントのインタビューから現状把握し、チームで提案の方向性を協議
・企画提案書を作成し、クライアントへ企画提案
・既存顧客70%、新規開拓30%、主な提案サービスはコンサルティング・教育

■研究会、セミナー
研究会・セミナーの企画、当日のコーディネーターなどの運営
【研究会】
・経営層のための学びと体験の場
・各種研究テーマごとに定期開催
・時代のトレンドや社会課題などを捉えた成功企業の講演や視察から最新情報吸収
・同じ課題解決に取り組む参加企業との交流・情報交換を実施

【セミナー】
・年間参加者数9900人以上
・経営層から新入社員まで実践的な学びを提供し、人づくりを通じて企業の持続的成長を支援
・人材単体ではなく人材を取り巻く環境づくりから考え、「成果につながる行動ができる人材」「経営的視点から発想できる人材」を育成。
対象となる方
◇大卒以上
◇新事業開発や戦略企画&推進、業務改善プロジェクトなどの経験がある方

<こんな方歓迎です>
・他社貢献志向、改善志向が強い方
・クライアント企業の社長と応対できるコミュニケーション能力・経験のある方
・中小企業診断士/MBA/税理士/公認会計士/社会保険労務士/簿記2級
勤務地
愛知県名古屋市中村区

※将来的な転勤の可能性はあります。
勤務時間
■8:45~17:15
・休憩60分※11:25~12:25の固定
・時間外労働有
雇用形態
正社員
試用期間
3ヶ月
年収
450万円~730万円
給与詳細
<半期年俸制>
・想定年収:450万円~730万8000円
・月給:37万5000円~60万9000円
・時間外手当:7万5000円~12万2000円を含む(30時間分)
※30時間超の場合は別途支給

・通勤手当:当社規定に基づき支給
・賞与:会社業績に応じて支給される場合がある

【年収例】
入社時  3年目
540万円 → 920万
690万円 → 1200万
800万円 → 1300万
福利厚生・待遇
■各種社会保険完備
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■健康診断(年2回受診可)
■総合福祉団体定期保険
■ベネフィットステーション(福利厚生代行サービス)
■外部健康相談サービス
休日・休暇
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・GW
・年末年始
・有給休暇
※社内カレンダーに基づく
【年間休日:122日】
募集背景
業績好調のための増員
選考プロセス
書類選考

1次面接、適性検査

2次面接、筆記試験

内定

求人コード:yam-tnb