【仙台】【ワークライフバランスを大事に】プロジェクトリーダー
株式会社アソウ・アルファ
募集情報
仕事内容
◆求人のポイント
持ち帰り案件のリーダーを経験できる、チームビルディングを経験できる、自分で考え行動する力が活かせる、ワークライフバランスを重視した働き方ができる
＜職務内容＞
■Web/オープン系のシステム開発
・プライム案件
・グループ社受注案件
・勤怠管理パッケージシステムの
カスタイマイズ開発
・ニアショア案件（SIer案件）
【業務詳細】
・仕様調整／見積作成（営業支援）
・要件定義／基本設計
・製造／テスト
（C#、PHP、Java）
・導入／保守
・プロジェクト／メンバー管理
【案件例】※トレンドのDXやクラウド関連の案件が多いです
・自治体：施設予約管理システム
・小売り：ECサイト、店舗在庫/受発注管理
・メーカー：顧客管理、決済連携
・商社：発注伝票照会、など
■ワークライフバランスを重視します
関係性が深く、融通が利きやすいお客様への配属を重視します
対象となる方
■必須
・要件定義～リリースの経験
・PLの経験
■歓迎
・育成経験
・Java、C#での開発経験
・自社製品開発に興味がある
勤務地・待遇
勤務時間
9時00分～18時00分
フレックス プロジェクト先による
残業時間
平均20時間
休憩時間
60分
給与詳細
想定年収550万円～700万円
※初年度目安。昇給あり（年1回）
給与形態
月給（基本給＋技術手当）+賞与（月給ベース）
月給
34万円～44万円
残業代
全額支給
福利厚生・待遇
◆諸手当
技術手当（10,000円～115,000円）、役割手当（5000円～15000円）、通勤手当(上限50,000円)、
引越費用負担（上限200,000円）、帰省手当（月一回／単身赴任者対象）、
住宅補助制度（自己負担30000円。残りの家賃、敷金、礼金、共益費、火災保険費は会社負担）
財形貯蓄、資格取得支援
◆備考
・チャレンジポスト制度（チャレンジしたいことを役員にプレゼンできる制度）
・全国650万人の会員を持つ「福利厚生倶楽部」のプラチナプランが無料で利用可（旅行割、飲食割、など）
・業績に応じて期末賞与あり。2024年度支給あり
◆その他
■部、サークル活動
・ゲーム部、バスケ部、陸上部、徒歩部、登山部、麻雀部、料理部、釣り部、資産運用部など
■アスリート採用（CSR）
・アスリートのデュアルキャリアを応援 ※実業団のイメージです
・シーズアスリート（障がい者アスリートチーム）の運営 ※パラリンピック金メダリスト在籍
【加入保険】
健康保険：有? 厚生年金：有? 労災保険：有? 雇用保険：有?
【受動喫煙対策の有無】
対策あり
【受動喫煙対策詳細】
屋内禁煙室設置
休日・休暇
完全週休2日制（年間休日120日以上）、有給休暇（2024年度取得日数8.8日）、慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、
産休、育休（男性取得実績あり）
選考プロセス
面接回数1～2回
人事面接→責任者面接
企業概要
求人コード：CB-314803-20260126
