募集要項
PRポイント
「⼀度きりの⼈⽣を最⾼のものに」̶̶不動産を通じて社会課題を解決し、共に成⻑する。
中⼭不動産は、名古屋を拠点に東海3県で「総合不動産事業」を展開する上場企業です。私たちは単なる物件の売買にとどまらず、不動産が持つ可能性を最⼤限に引き出し、お客様の将来への不安や社会課題を解決することをミッションとしています。
■ 社会の不安を「安⼼」へ変える収益不動産事業
現在、私たちが注⼒しているのは、お客様の資産形成を⽀える「収益不動産ビジネス」です。
■一貫したトータルサポート
⾃社開発の⼀棟アパート「デザインアパートメントシリーズ」や、バリューアップを施した区分マンションなど、⾼付加価値な物件を提供。販売から管理、将来の売却までワンストップで伴⾛できるのが私たちの強みです。
■資産運⽤のパートナーとして
オーナー様に対し、毎⽉安定した家賃収⼊を⽣み出す仕組みを提案することで、将来への経済的な不安を「安⼼」へと変えていきます。
■ 圧倒的な成⻑スピードと、上場企業としての誇り
2023年4⽉にTOKYO PRO Marketへ上場。過去5年間で売上⾼は3.5倍に拡⼤するなど、名実ともに東海エリアを代表する企業へと進化を遂げました。 グロース市場へのステップアップ上場を⾒据えており、現在は国内市場の深掘りに加え、海外展開も視野に入れた「第2創業期」の真っ只中にあります。
■ 仕事を、⼈⽣を、最⾼に楽しむ組織
私たちのスローガンは「⼀度きりの⼈⽣を最⾼のものに」。 これは、お客様や取引先だけでなく、ここで働く「社員」への約束でもあります。社会⼈として過ごす膨⼤な時間を、ただ漠然と過ごすのではなく、やりがいを持って⾃らをアップデートし続ける。そんな「変化を楽しみ、挑戦を恐れない」マインドが、中⼭不動産の急成⻑を⽀える原動⼒です。
仕事内容
■⾃社及び弊社管理物件のテナントリーシング
■テナントの⼊居付け
■契約に関わる案内や⼿続き業務
■飲⾷店・アパレル・コスメ・エンタメなど各業種へのアプローチ
※⾃分の興味のある業界でOK
■オーナー様からの仲介依頼対応・交渉
★今後は、⾃社のテナント物件の所有が増えるため、より幅広いご提案ができる環境です。
【部署メンバー】
プロパティマネジメント担当 営業社員9名
対象となる方
【必須】
・普通⾃動⾞運転免許（AT限定可）
・下記いずれかのご経験
(1)不動産業界の勤務経験
(2)賃貸や売買、建物管理の実務経験
(3)店舗開発などの実務経験
勤務地
名古屋市中区大須4-11-5
【アクセス】
地下鉄 上前津駅（名城線・鶴舞線）より徒歩1分
【転勤】
原則ありません。
※希望により東京勤務も可能です。
勤務時間
9：30～19：00（実働8時間）
【休憩】90分
【残業】月平均20時間
試用期間
試用期間3ヶ月（待遇に変更はありません。）
給与詳細
【入社時想定年収】350万円～600万円
【月給】29万円～45万円
※ご経験やスキルや資格を考慮します。
基本給：235,500円～365,500円
固定残業代：54,500円～84,500円
固定残業時間：30時間分
超過分は別途全額支給あり
【昇給】年1回
【賞与】年2回（過去実績1.5ヶ月）
【各種手当】資格手当（宅建士2万円）など
福利厚生・待遇
■社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
■交通費全額支給
■各種手当（家族手当、資格手当など）
■資格取得支援制度
■社員旅行
■社内コミュニケーション費（1回1万円）
休日・休暇
■完全週休二日制（水日）
■GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
■年間休日120日
■産前産後産休休暇
■育児休暇
■慶弔休暇
■有給休暇（取得率100％）
募集背景
2023年の上場を経て、中⼭不動産は今、さらなる成⻑曲線を描く「第2創業期」に突⼊しています。私たちが⼿掛ける収益不動産ビジネスは絶好調。⾃社開発の⼀棟アパートやバリューアップ物件に加え、今後は⾃社で保有するテナント物件もこれまで以上に増加していく計画です。
そこで今回、物件と魅⼒的なテナントを結びつけ、街の活性化を加速させる「テナントリーシング」の専任担当を募集することになりました。単なる物件紹介に留まらず、⾃分の感性を活かして「どんな店があればこの街はもっと面白くなるか」を考え、形にする。そんなクリエイティブな挑戦を共にする仲間を求めています。
選考プロセス
～ご応募いただいた後は、まず当社の転職サポート担当が丁寧にご説明させていただきます～
書類選考、適性検査
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一次面接（現場担当、人事）
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二次面接（役員）
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内定
企業概要
会社概要・特徴
■不動産売買
■不動産買取
■コンサルティング
■リノベーション事業
■不動産仲介事業
■賃貸仲介事業
■賃貸事業務
求人コード：HAT_n51_tenant001
