募集要項
仕事内容
◆業務内容：
・商業印刷向け機器(プロダクションプリンターなど)の保守メンテナンス、修理作業
・お客様の課題解決を支援するための提案活動(上記保守作業に付随した活動)
・リモートによる顧客支援部門との協業による問題解決支援
・担当営業との協業による導入支援
・お客様オペレーターの育成指導及び問題解決支援
・担当顧客のCS向上活動
・担当顧客の品質管理業務及び品質向上施策の立案と実施
◆募集背景
<募集背景>
・事業拡大にともなう要員補充
<ミッション>
・自社プロダクション事業拡大に貢献する
・自社プロダクションサービス部門の品質及び技術力向上に貢献する
・自社プロダクションサービス部門の生産性向上に貢献する
・自社プロダクションサービス部門のCS向上に貢献する
対象となる方
〇応募資格/応募条件
◆必須要件：
・オフィス機器のメンテナンスの経験（3年以上歓迎）
◆歓迎要件：
・工事担任者資格（総合通信・第一級デジタル通信）
・CompTIA A+
・CompTIA Network+
・ITパスポート
〇必要資格
必要条件：普通自動車免許第一種
勤務時間
〇勤務時間
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
給与詳細
〇賃金形態
月給制
特記事項なし
〇賃金内訳
月額（基本給）：226,000円～315,000円
〇月給
226,000円～315,000円
〇昇給有無
有
〇残業手当
有
〇給与補足
※上記年収はあくまで想定であり、選考を通じて上下いたします。
■昇給：業績昇給、プロモーション昇給
■賞与：年2回（6月、12月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
福利厚生・待遇
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
〇各手当・制度補足
通勤手当：会社規程に基づき支給
住宅手当：住宅援助金
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
〇定年
60歳
〇育休取得実績
有
〇教育制度・資格補助補足
自社研修センターあり／職種別基礎研修、レベルアップ研修、フォローアップ研修、中堅社員研修、商品知識研修、コミュニケーションスキル、管理職研修、キヤノングループの研修プログラム／e-ラーニング
〇その他補足
財形貯蓄制度（一般財形・住宅財形・年金財形）、確定拠出年金、社員持株会制度、保養所（健康保険組合）、健康診断（年1回）、勤務地コース別キャリアプラン（ナショナル、エリアの２つのコース選択）※・ナショナル：全国勤務可能・エリア：一定地域内で勤務
【加入保険】
社会保険完備
【受動喫煙対策の有無】
対策あり
【受動喫煙対策詳細】
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日・休暇
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～13日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日
完全週休2日制（土日・祝日）・年末年始・夏季休業・GW・マイバカンス・リフレッシュ休暇・時間単位休暇・結婚休暇・出産休暇・育児休業・忌引休暇・傷病積立休暇
選考プロセス
書類選考
→SPI検査
→面接（WEB）1回のみ
→内定
求人コード：CB-193293-20260409
