募集要項
仕事内容
■募集背景 / 現状
事業規模拡大に伴い、コーポレート部門を強化していきます。
現在総務部門では総務、労務、情報システムの業務を担当しています。
今後コーポレート部門として独立した組織を作っていくためにも、役員や経営層、周囲のメンバーと連携しながら、組織を作ってくれる方を募集します。
■具体的な業務内容
・システムの企画・導入
・システム開発やベンダーとの調整業務
・システム運用保守
・IT機器管理（PC/スマートフォン）
・インフラ整備関連
・リース関連
・社内ポータル運用
・ヘルプデスク
などなど業務領域は多岐に渡ります！
共に働いてくれる方、お待ちしております。
対象となる方
＜必須スキル・経験・資格＞
・社内SE経験（5年以上）
・普通自動車免許（AT限定可）
＜歓迎スキル・経験・資格＞
・デジタルやITといったテクノロジーに抵抗のない方
＜求める人物像＞
・前例のない新しいチャレンジに魅力を感じ、変化を楽しむことが出来る方
・仕事に対して前向きな姿勢が備わっている方
勤務時間
9:00～18:00（休憩85分 実働7時間35分）
1日の所定労働時間：7時間35分（休憩時間：85分） / 月平均所定労働時間：157.99時間
給与詳細
年収 4,000,000 円 - 6,000,000円
■月額
263,320円～
■昇給・賞与
昇給年1回（9月）
賞与年3回（4月・8月・12月）
福利厚生・待遇
資格手当・合格祝い金（宅建等）
住宅補助手当
子ども手当
慶弔見舞金
自己啓発手当
社内親睦会補助
アワード・永年勤続表彰
自社保有リゾート保養施設・会員制リゾート施設
マイカー通勤OK
社用車貸与（職種による）
PC/iPhone/iPad貸与
社員割引制度（住宅購入支援制度）
制服貸与
社員食堂（岡崎本社のみ）
報奨金制度（社員紹介など）
定期健康診断
退職金制度（中小企業退職金共済）
【加入保険】
各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
【受動喫煙対策の有無】
対策あり
【受動喫煙対策詳細】
屋内全面禁煙
休日・休暇
完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日
基本土日、GW、夏期休暇、年末年始、慶弔休暇、有給休暇（入社半年経過後10日～最高20日）
※計画年休制度を導入しており、年間5日は有給休暇を確実に取得できます。
選考プロセス
書類選考
→一次面接 ※WEB
→最終面接＋適性検査 ※基本対面
→内定
求人コード：CB-213461-20260409
