募集要項
仕事内容
お取引先店舗の設計・デザイン・予算管理をお任せします。企画段階から関わり、お客様のコンセプトをヒアリング。現地調査・クライアント・家主との打ち合わせ、コンセプト構築、基本プランの作成をし、内装設計、
内装設計・設計監理業務を行います。将来的には、空間デザインの提案や見積り作成など、完成まで全てをお任せします。
【主なクライアント】
サイゼリヤ/スタジオアリス/保育園/築地銀だこ/スシロー他 大手飲食店の他、ホテルや保育園等など多岐に渡ります。
【施工実績】URL:https://fujitakenso.jp/results/
対象となる方
内装設計経験のある方や、建築士、または、建築施工監理技士の資格をお持ちの方は是非ご応募ください!
【当社の特徴】創業約100年、売上100億超まで成長した現在でもモノづくりにこだわり、これまで大手クライアントをはじめとする沢山のお客様からご評価いただいてきました。内装工事だけでなく、店舗の内装に必要な什器・家具をOEMで中国で生産しているため、「内装は藤田建装に頼めば一貫して任せられる」という信頼を築けています。品質への拘りと一貫して内装にはお応えできることが、長年選ばれ続けている理由です。
学歴・資格
学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校
語学力:
資格:監理技術者 2級建築施工管理技士 二級建築士
勤務時間
フレックスタイム制度
就業時間
(1日あたり所定労働時間08時間)フレックスタイム制あり(コアタイム:10:00~16:00)
休憩:60分
残業:有
試用期間
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
給与詳細
月給:30万2600円以上
賃金形態
形態:月給制
備考:月給¥302,600~ 基本給¥244,000~ 固定残業代¥48,600~ 諸手当¥10,000~を含む/月
■賞与実績:年2回※業績に応じて決算賞与あり
諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)
福利厚生・待遇
【保険制度】
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
制度、設備
服装自由 (全従業員利用可)
継続雇用制度(再雇用) (全従業員利用可)
継続雇用制度(勤務延長) (一部従業員利用可)
その他制度
退職金:有
社会保険:健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
寮・社宅:無
その他制度:退職金備考:勤続5年以上の方対象
制度備考:【休日内訳】土曜、日曜、祝日、特定休日(年間休日数より土日祝を差し引いた日数)
【その他休日】特別休暇(結婚休暇5日、忌引き3日又は1日)、産前産後休暇、介護休暇、看護休暇
【休業】育児休業、出産時育児休業(産後パパ育休)、介護休業
【住宅手当】一律1万円
【資格手当】上限4万5千円
1級建築士:30,000円/2級建築士:12,000円
1級施工管理技士(建築・管工事・電気):15,000円/1級施工管理技士補(建築・管工事・電気):8,000円
2級施工管理技士(建築・管工事・電気):7,000円
宅建建物取引士:10,000円/第一種衛生管理者:10,000円/第二種衛生管理者:7,000円
※SPIは学力を測ることを目的としたものではなく、お人柄や適性を確認するためのものとなっておりますので、ぜひリラックスしてご受験ください
【受動喫煙対策の有無】
対策あり
【受動喫煙対策詳細】
■喫煙環境
屋内全面禁煙
休日・休暇
休日
休日:120日
(内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日
その他()
有給休暇:有(~20日)(入社3か月経過後に8日付与)
選考プロセス
(1)書類選考<履歴書・職務経歴書>
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(2)一次選考<SPI+事業部長面接>
※SPIは面接実施日までにPC(WEB)受験
※実施方法はZOOM実施も可能
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(3)最終選考<社長・役員面接>
※東京採用の方は対面実施(東京都台東区:本社)
※大阪営業所採用の方はWEBも可
ご来社の場合は新幹線代のみ会社負担(領収書提出)
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(4)
内定
※内定まで最短1~2週間程
求人コード:CB-388926-20260714