募集要項
仕事内容
＜仕事内容＞
■業務内容
同社は給与計算を中心とした人事業務のアウトソーシングサービスを展開しており、
その中核を担う自社開発のクラウド型（SaaS）人事給与システムを開発・運用しています。
本ポジションでは、お客様との接点を持つ業務部門メンバーや開発チームと連携しながら、システムの品質を守り・高める役割を担っていただきます。
具体的な業務内容は以下の通りです。
・自社SaaS（人事給与・就業勤怠など）のテスト計画・設計・実行および品質管理
・要件定義・設計フェーズからの品質リスク分析・レビュー参画（シフトレフト）
・テスト自動化の導入・推進（ツール選定・スクリプト作成・CI/CDパイプラインへの組み込みなど）
・AIなど最新技術を活用したテスト手法・品質向上施策の検討・導入
・バグ管理・品質メトリクスの収集・分析、および開発チームへのフィードバック
■業務の特色
私たちのクラウド型給与・人事業務SaaSは、約100万人分の給与計算処理を支える社会インフラとして多くのお客様に利用されています。
QAエンジニアとして、このサービスの品質を最前線で守る重要な役割を担っていただきます。
同社のQAチームは現在立ち上げ期にあります。
テストプロセス・品質基準・自動化基盤といったチームの礎をゼロから築ける環境で、
要件定義からリリース後の改善まで全工程に携わりながら、テスト設計・自動化・プロセス改善など幅広いQAスキルを磨いていただけます。
自身の経験やアイデアを存分に発揮しながら、会社全体の品質文化を育てていくやりがいを感じていただけるポジションです。
対象となる方
＜経験・スキル＞
■必須（MUST要件）
・Webアプリケーションおよびバックエンド（API・バッチ処理・システム間連携など）を含むシステム全体のテスト経験（機能テスト・結合テスト・回帰テストなど）4年以上
・テスト計画・テスト設計（テスト仕様書・テストケース作成）の実務経験
・リレーショナルデータベースを使用したシステムのテスト経験
・業務システムの上流工程（要件定義・設計）からテスト実行までの一連の経験
■尚可（WANT要件）
・テスト自動化ツール（Selenium、Playwright、JUnit等）の導入・運用経験
・CI/CDパイプライン（GitHub Actions、Jenkins等）へのテスト組み込み経験
・生成AI／エージェントや自動化ツールを活用したテスト効率化の経験
・人事給与系システムの開発・テスト経験
・品質メトリクスの設計・分析経験
・ITプロジェクトにおけるQAリードまたはマネジメントに準ずる役割の経験
■求める人物像
・品質に対して高い当事者意識を持ち、自発的に課題を発見・改善できる方
・開発・業務・ビジネス部門と協調しながら、チームで品質向上に取り組める方
・日々進化するIT技術・テスト技術を継続的にキャッチアップできる方
・不具合や品質リスクをわかりやすく関係者に伝えられる、高いコミュニケーション力をお持ちの方
・正解のない課題に対して自ら仮説を立て、プロセスや仕組みを主体的に作っていける方
勤務時間
09:00~18:00(休憩60分)／フレックス制
※コアタイム：11：00~14：00
試用期間
《試用期間》6ヶ月 《試用期間の勤務条件》正社員と同じ
給与詳細
年収 6,000,000 円 - 8,500,000円
＜想定年収＞600万円~850万円
＜賃金形態＞基本給：500,000円~709,000円
＜固定残業手当＞管理職採用の場合は固定残業手当がございません。
福利厚生・待遇
＜福利厚生＞
財形貯蓄/選択型確定拠出年金/社員持株会制度/育児休暇制度/介護休職制度/福利厚生クラブ加入/健康保険組合提携の保養所・施設利用可、育児・介護での短時間勤務制度(育児の場合、小学校卒業まで1日3時間以内)、妊娠時の時差勤務制度
＜加入保険＞
雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険
【受動喫煙対策の有無】
対策あり
【受動喫煙対策詳細】
＜受動喫煙対策＞
ビル内に喫煙室あり
休日・休暇
年間休日127日
完全週休2日制（土・日）/祝日/年末年始休暇/社員指定休日/有給休暇/慶弔休暇/出産・育児休暇
※イベント対応等で土日祝日に出勤する場合があります。その場合は別日に振替休暇を取得いただきます。
選考プロセス
面接回数:2回
会場名:札幌BPOセンター
選考方法:適性検査→1次面接（Web/人事・人事管理職・現場管理職）＋最終面接（対面/部門役員・取締役執行役員）※予定です
※書類選考時に、性格検査をご受検いただきます。
※面接の回数は変更する場合がございます。
※面接官は変更する場合がございます。
※リファレンスチェックをご依頼する場合がございます。
求人コード：CB-387971-20260714
