募集要項
仕事内容
【仕事内容】
???27卒総合職???
▼自社開発の就転職プラットフォーム「JoBins」の営業・企画・マーケティング・運営・サポート等に携わっていただきます。
???JoBinsとは???
?なぜやるか?
目指すVision『Chance for All』
──どんな環境に生まれても挑戦できる社会──の実現を志しています。
年間で1億人の採用決定を生み出し、世界一の就転職プラットフォームを目指しています。
JoBinsは、国内だけでなく、国境を越えた「機会の不平等」と「情報の非対称性」という巨大な課題を、
テクノロジーの力で解決するために事業を推進します。
国籍や居住地に関わらず、すべての人がその能力を最大限に発揮できる機会を得られる。
JoBinsの挑戦は、世界中の人々に機会を創出する、必要不可含なのです。
?何をやるか?
人材紹介エージェントと採用企業と候補者をつなぐ、
ジョブエージェントネットワークプラットフォーム「JoBins」の開発・運営を行っております。
?どうやるか?
人材紹介エージェントはJoBins上で全国の求人票を検索・推薦でき、
採用企業は複数のエージェントから候補者を集められる。
候補者はAIやエージェントにより、自分に合った求人に見つけることができる。
採用市場に存在する各プレイヤーにとっての、「行動変容」を起こしています。
??? 具体的な仕事内容 ???
先ずは、ビジネスの基礎である
営業職に携わって頂きます。
新規顧客へサービスの提案、契約獲得から、契約後の企業へ事業成長に繋がるコンサルティングまでをお任せいたします。
顧客が抱える課題に合わせ、JoBinsで解決できる未来像を提案するソリューション営業です。
そして、ビジネスの基礎を身につけた後は、
人事、企画、マーケティングなどにも携われます。 「自分が部署を作る」ということもあるかも？！
＼肩書きではなく"実力そのもの"で評価される場所／
JoBinsには、大企業のネームバリューや看板はありません。
だからこそ、武器になるのはあなた自身の思考力・行動量・成果そのもの。
「誰の後ろ盾もなく、自分の力で結果をつくる」経験は、どんなブランドより強い価値になります。
環境に依存せず戦える、本物の実力をここで身につけませんか。
【応募要件】
??? 学歴 ???
大卒以上
??? 求める人物像 ???
・ベンチャー志向があり成長や挑戦意欲が高い方。
・圧倒的な営業力を身につけたい方。
・JoBinsの仕事に少しでも興味を持ち、共に【Chance For All】の実現を目指したいと思える方。
??? 直近の採用実績 ???
?2023年卒/大阪大学/男性
?2024年卒/立命館大学/女性
?2025年卒/神戸大学/女性
?2025年卒/同志社大学/女性
など…
??? 現場で働く新入社員の声 ???
＜入社の決め手＞
ー社長の面白さに惹かれました。
どの会社も企業理念は掲げておりますが、この会社は目指す先のVisionが壮大なだけでなく、それを本気で叶えようとしている野心を感じ、ここであれば社長の下でどこまででも成長できると思いました。
現在ではそんな社長と共にそのVisionに向かって事業戦略を考える業務を担っており、奮闘の日々を送っています！
ーここなら必ず市場価値を上げられると思いました。
他社の会社説明会でよく「若手から裁量権を与えます」という話を聞いていましたが、この会社は「裁量を持たざるを得ない」という環境です。
新卒でも高いレベルの業務を任うという現状を知り、ここであれば圧倒的な成長ができると確信しました。
＜JoBinsで働くやりがい＞
ー挑戦できる環境と仲間がいることです。
どんなに忙しくても後輩の育成への投資は惜しまない上司、そして切磋琢磨し、競い合える同期、そして素直に吸収し前のめりで学ぶ後輩がいることが、僕のやりがいに繋がっています。
ー『仕事の報酬は仕事』というValueを実際に体現できることです。
事業的にも組織的にもまだまだいい意味で発展途上の部分があるため、やってみたいことがあると上司はGOを出してくれます。
そしてその中で自分なりに考えたものが認められ、さらに新たな仕事を任せていただけることが、自分としても成長を感じられるため、やりがいに繋がっています！
対象となる方
??? 学歴 ???
大卒以上
??? 求める人物像 ???
・ベンチャー志向があり成長や挑戦意欲が高い方。
・圧倒的な営業力を身につけたい方。
??? 直近の採用実績 ???
?2023年卒/大阪大学/男性
?2024年卒/立命館大学/女性
?2025年卒/神戸大学/女性
?2025年卒/同志社大学/女性
など…
??? 現場で働く新入社員の声 ???
＜入社の決め手＞
ー社長の面白さに惹かれました。どの会社も企業理念は掲げておりますが、この会社は目指す先のVisionが壮大なだけでなく、それを本気で叶えようとしている野心を感じ、ここであれば社長の下でどこまででも成長できると思いました。現在ではそんな社長と共にそのVisionに向かって事業戦略を考える業務を担っており、奮闘の日々を送っています！
ーここなら必ず市場価値を上げられると思いました。他社の会社説明会でよく「若手から裁量権を与えます」という話を聞いていましたが、この会社は「裁量を持たざるを得ない」という環境です。新卒でも高いレベルの業務を任うという現状を知り、ここであれば圧倒的な成長ができると確信しました。
＜JoBinsで働くやりがい＞
ー挑戦できる環境と仲間がいることです。どんなに忙しくても後輩の育成への投資は惜しまない上司、そして切磋琢磨し、競い合える同期、そして素直に吸収し前のめりで学ぶ後輩がいることが、僕のやりがいに繋がっています。
ー『仕事の報酬は仕事』というValueを実際に体現できることです。事業的にも組織的にもまだまだいい意味で発展途上の部分があるため、やってみたいことがあると上司はGOを出しくれます。そしてその中で自分なりに考えたものが認められ、さらに新たな仕事を任せていただけることが、自分としても成長を感じられるため、やりがいに繋がっています！
給与詳細
【給与詳細】
??? 賃金形態 ???
▼初任給412,500万円?
入社前、内定者インターンとしてご勤務いただき、
その際に評価された場合は、上記金額以上からのスタートやリーダーポジションでのスタートなどもあります。
▼内訳
・基本給200,000円
・諸手当212,500円
（諸手当内訳）職能手当73,000円/営業手当39,500円/固定残業手当100,000円
・固定残業代制（40時間超過分は別途支給）
??? 昇給チャンス ???
年4回
??? 新卒入社の現年収の一例 （内訳：固定給+残業手当）???
?年収714万円（入社1年目/プレイヤー）
?年収1,054万円（入社3年目/マネージャー）
?年収1,139万円（入社2年目/マネージャー）
【賞与】
あり
年4回（給料2ヶ月分?４ヶ月分 ※業績・人事評価による）
福利厚生・待遇
【福利厚生】
社宅/家賃補助制度あり,産休/育休実績あり
【福利厚生の詳細】
??? ユニークな制度が盛りだくさん！ ???
＜休憩パンダ制度＞
お昼休憩に加え、10分の休憩がとれる制度。一人1日6回まで取得可能です！
＜腹ぺこタヌキ制度＞
20時以降まで残業をする場合、夕食手当を支給いたします！
＜奨学金返金支援制度＞
返済中の奨学金がある方、残額を会社が全額負担！
・10年返済の場合：上限200万円
・15年返済の場合：上限300万円
＜500Towns制度＞
本社から近距離に住んだ場合の家賃補助制度。
500以上の地域が対象となります！
・本社から3km圏内：月3万円（交通費支給なし）
＜働く環境＞
服装・髪型自由、ネイルもOK！あなたの個性を存分に出してください！
＜その他＞
各種社会保険完備（健康、雇用、労災、厚生年金）
健康診断
ノートパソコン、社用携帯貸与
ウォーターサーバーあり
【諸手当】
交通費全額支給
休日・休暇
土日休み
【休日詳細】
【週休】
週休2日制（原則、土日祝休み/年５日間の土曜日に有給取得奨励日（出勤日）あり）
【休暇】
年末年始休暇、選択公休制度、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇（取得実績あり）、育児休暇（取得実績あり）
【年間休日】
124日※有給取得奨励日5日間を含まない
選考プロセス
【選考フロー】
WEB説明会 または WEB面談
↓
面接（2回）
↓
内定
※選考のいずれかのタイミングで、SPIのご受験いただきます。
求人コード：Jobins-00181038-05c8f-20261029
