募集要項
仕事内容
＜仕事内容＞
◆工場内の製造工程における業務改善・工程改善を担っていただきます。
(1) 生産性向上に関わる自動機械の構想、検討、検証、設計、導入、機器立上げ、導入後フォロー
(2) 現状の製造ラインの機械化・自動化
(3) 作業内容の改善 など
【雇入れ直後】
生産技術関連業務
【変更の範囲】
同社における各種業務全般
対象となる方
＜職種/業界経験＞
・機械、装置の設計経験者
・製造技術関連の経験者
・製造工程の工程改善業務経験者
いずれかの実務経験者を選考時に優遇します。
＜学歴＞
大学卒以上
※高専卒等、応募資格に満たない方はご相談ください。
＜語学力＞
不問
＜資格＞
普通自動車免許
＜求める経験、能力・スキル＞
CAD使用（2D・3D）
※CADソフトの種類は問いません。
給与詳細
＜給与＞
月給31万円 -
（例）27歳想定 年収536万円~
基本給20万6000円 月収26万6000円~
残業込み月収：31万円~
残業実績支払い（20時間と仮定4万4000円）
総合職は借上社宅制度が適用されます。
家族が扶養親族の場合は家族手当支給があります。5000円~
＜昇給＞
年1回（4月）
＜賞与＞
年2回（6月、12月）
業績により変動します（直近3か年の平均支給実績 8ケ月/年）
＜手当＞
職種手当、住宅手当、家族手当、残業手当、通勤交通費
＜通勤手当＞
規程により支給(8万円/月まで)
福利厚生・待遇
＜加入保険＞
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜福利厚生＞
退職金制度、借上社宅制度、共済会制度、湯布院保養所、リフレッシュ休暇、永年勤続表彰、福利厚生アウトソーシング、インフルエンザ予防接種費用、ソフトバンクホークスチケット社員割引 など
＜借上社宅＞
借上社宅制度有り
地区で限度額を設定しています。
入居費用（敷金・礼金）会社負担です。
県外のみ引越代会社負担
40~60万程度の家賃補助があります。
【受動喫煙対策の有無】
対策あり
【受動喫煙対策詳細】
屋内全面禁煙
休日・休暇
＜休日＞
週休2日制/土曜・日曜・祝日
GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇、年間休日125日（2024年度実績）
＜有給休暇＞
入社6ヵ月経過後、10日付与
以降順次繰越（最大40日）
選考プロセス
選考ステップ
(1)書類選考
(2)適性検査（web)
(3)面接（1次）
(4)面接（最終）
※面接は生産本部で実施予定です。
面接時に工場見学を行う場合もあります。
1次面接はWeb実施も検討いたします。
求人コード：CB-399276-20261031
