足切りとは？
達成しないといけない仕事量や成果
ノルマに近い「足切り」というものがあります。
これはノルマと少し異なります。
一般的に、ノルマとは、達成しないといけない仕事量や成果のことを言います。
足切りとは、売上げの基準という考え方になります。
ノルマの場合、達成しないと職務を果たしていない、という捉え方になります。
足切りは達成できなくても、そのような捉え方にはなりません。
毎回の勤務で足切りのラインがあり、
それを超えて売上を得た場合には、
超えた分だけ歩合給を得ることができるという形になります。
足切りがない会社もある！
全ての会社に足切りがある訳ではなく、
足切りがない会社もあります！
ただ、歩合制で就業している場合は、
足切りがなくても、給与が下がってしまうため、
どちらにしても、売上アップを目指して働く必要はあります。
目標を達成できなかった場合は？
達成できなかった場合も、給料が０になることはありません。
歩合給はもらえず、固定給のみの支給となります。
足切りは、真面目に稼働していれば、到達するレベルで
設定されるケースが多いので、そこまで不安がる必要はありません！
どうしても気になる場合は、
足切りがない会社を選ぶのも選択肢の１つとなります。
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